Zahraniční pracovníci proudí do Maďarska kvůli nedostatku pracovních sil
V posledních několika letech se počet maďarských pracovníků drasticky snížil, což znamená, že společnosti nemají jinou možnost než zaměstnat zahraniční pracovníky. 24.hu. Na základě údajů z Work Force jsou zahraniční pracovníci stále více řešením nedostatku pracovních sil.
Podle studie provedené KSH v roce 2018 poptávka po pracovní síle loni rostla. V prvním čtvrtletí roku 2018 měli zaměstnavatelé 79,400 83,600 volných pracovních míst. Toto číslo vzrostlo ve druhém a třetím čtvrtletí na 87,700 22,900 a XNUMX XNUMX. Většina nedostatku pracovních sil se týkala administrativních příležitostí a možností podpory služeb. Volných pracovních míst bylo také XNUMX XNUMX ve zpracovatelském průmyslu, s nedostatkem se potýkal i obchod a stavebnictví.
Proč je nedostatek?
Stále méně dětí je ve středním vzdělávání; bylo o 14,000 86,000 studentů na středních školách a v odborných kurzech o 5 70 méně než před 2010 lety. I když mzdy od roku XNUMX vzrostly o XNUMX %, lidé se orientují na pracovní příležitosti, které nabízejí vyšší mzdy. Navíc se mění i demografie země; Maďarsko má stárnoucí obyvatelstvo a zvýšila se emigrace. Ve srovnání s příležitostmi v zahraničí je také menší flexibilita ohledně pracovní doby a typů smluv.
Tento problém mohou pomoci zmírnit pracovníci ze zahraničí
„Maďarské mzdy a prémie se musí zvýšit a pracovní podmínky se musí zlepšit. Flexibilní pracovní doba a zahraniční pracovní síla pomohou zmírnit problémy s nedostatkem pracovních sil,“ říká výkonný ředitel Work Force Róbert Csákvári.
Csákvári také doporučuje mobilní ubytování. Ty jsou v Evropě stále populárnější.
V dalších továrnách vznikají obchody, restaurace a zdravotnická zařízení, aby vyhovovaly potřebám pracovníků.
Jak jsme psali, to bude případ, kdy hostující dělníci přijedou do Tiszaújvárosu postavit chemický závod.
Díky technologickému pokroku se změnil i charakter práce; lidé nejsou vázáni na konkrétní místo a na stanovené časové úseky. Tento trend se poprvé objevil na kvalifikovaných pozicích, ale brzy se dotkne i manuálních a nekvalifikovaných profesí. Pracovní místa stále více nejsou schopna uspokojit společenské potřeby. Ve světě, kde se stále více rozšiřují pozice zaměřené na úkoly a projekty, studie ukázaly, že je důležité udržovat dobré vztahy mezi zaměstnavateli a zaměstnanci, v nichž může mobilní ubytování hrát klíčovou roli.
Podle Imigračního a azylového úřadu se do konce třetího čtvrtletí 2018 počet imigrantů zvýšil o 150 % oproti celému předchozímu roku.
Do října 2018 požádalo o pracovní povolení 83,611 61,599, zatímco v roce 2017 to bylo pouze XNUMX XNUMX.
Průzkum Národní služby zaměstnanosti z roku 2017 odhalil, že 790 povolení dostali lidé ze sousedních zemí mimo EU. Počet pracovních povolení vydaných lidem z evropských zemí mimo EU a mimoevropských zemí byl 2,098 7,179 a XNUMX XNUMX.
Většina společností je otevřena najímání lidí ze zemí mimo Maďarsko, protože proces z jejich strany není složitý. Společnost přebírá odpovědnost téměř za vše; od papírování až po mzdy pracovníků a od zajištění jejich ubytování až po jejich cestovní náklady. Zajišťují také tlumočníky a dohled na místě.
„Ze všech sousedních zemí mimo EU jsou ukrajinští migranti obzvláště ceněni. Protože se ale i západní Evropa potýká s nedostatkem pracovních sil, jsou velmi žádanou pracovní silou,“ dodal Csákvári.
Lidé mají zájem o vstup na maďarský trh práce z dalekého Mongolska. Lidé si mohou vybrat Maďarsko kvůli lepším nabízeným mzdám a blízkosti hostitelských zemí migrantů. Jsou to většinou motivovaní, pilní a práci milující lidé, kteří mají zájem o dlouhodobé pracovní příležitosti.
Výzkum KSH zjistil, že v roce 2018 přišlo do Maďarska 22,700 10,500 rumunských a 200 XNUMX ukrajinských pracovníků. Přilákat díla z těchto zemí však bude stále obtížnější; Mzdy v Rumunsku rychle rostou a Ukrajinci mohou vydělávat dvojnásobek maďarských platů, pokud migrují o XNUMX km dále.
Evropská záležitost
Nedostatek pracovních sil byl nejvyšší v ČR v rámci EU, kde v roce 5.4 nebylo obsazeno 2018 % neobsazených míst. Maďarsko mělo 5.th nejvyšší nedostatek pracovních sil po České republice, Rakousku, Spojeném království a Švédsku s hodnotou 2.7 %.
Dříve tento měsíc informovali jsme, že migranti bez pracovního povolení přicházejí ze Srbska a Ukrajiny do Maďarska.
Zdroj: 24.hu, workforce.hu, ksh.hu
darujte prosím zde
Horké novinky
Tisíce lidí navštívily maďarskou ambasádu ve Washingtonu na akci EU Open House
Konkurenceschopnost: Počet podniků vlastněných Čínou v Maďarsku prudce stoupá
Pakty s čínským prezidentem budou mít pozitivní dopad na Maďarsko, říká ministr zahraničí Szijjártó
Co se dnes stalo v Maďarsku? — 12. května 2024
Maďarská opozice DK: Samsung ohrožuje okolní města
Český prezident Petr Pavel: Příliš mnoho zájmů brání Orbánovi v konfrontaci s Putinem