{"id":717866,"date":"2020-08-12T16:00:00","date_gmt":"2020-08-12T14:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/dailynewshungary.com\/de\/ungarischer-traum-zieht-meist-unterqualifizierte-auslandische-arbeitskrafte-an\/"},"modified":"2020-08-12T16:00:00","modified_gmt":"2020-08-12T14:00:00","slug":"ungarischer-traum-zieht-meist-unterqualifizierte-auslandische-arbeitskrafte-an","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dailynewshungary.com\/de\/ungarischer-traum-zieht-meist-unterqualifizierte-auslandische-arbeitskrafte-an\/","title":{"rendered":"\u201cUngarischer Traum\u201d zieht meist unterqualifizierte ausl\u00e4ndische Arbeitskr\u00e4fte an"},"content":{"rendered":"

Nach den j\u00fcngsten Staatenberichten hat sich die Zahl der in Ungarn t\u00e4tigen Ausl\u00e4nder seit 2016 verf\u00fcnffacht, gemessen am Anteil der Arbeitnehmer nach Staatsangeh\u00f6rigkeit stammt die Mehrheit der Arbeitnehmer aus Drittstaaten aus der Ukraine.<\/strong><\/p>\n

Die Coronavirus-Pandemie hat einen potenziell dauerhaften Eindruck auf den Arbeitsm\u00e4rkten der EU hinterlassen In den letzten Jahren litt die ungarische Wirtschaft unter einem Arbeitskr\u00e4ftemangel, der Arbeitgeber in verschiedenen Sektoren vor Herausforderungen stellt Im Gegensatz dazu haben etwa 100.000 Menschen aufgrund des Wirtschaftsstillstands ihren Arbeitsplatz verloren Aufgrund der niedrigeren L\u00f6hne, der einfacheren \u00dcberstunden und der gr\u00f6\u00dferen Anf\u00e4lligkeit entscheiden sich viele Arbeitgeber f\u00fcr ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer, und die Regierung hat noch keine Ma\u00dfnahmen ergriffen, die sie zur Besch\u00e4ftigung von Ungarn dr\u00e4ngen w\u00fcrden, 24<\/a><\/em> Berichtet.<\/p>\n

Die Berichte des Nationalen Arbeitsamtes best\u00e4tigen dies<\/p>\n

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In den letzten Jahren ist eine \u00fcberw\u00e4ltigende Mehrheit der \u00fcberwiegend unterqualifizierten Ukrainer mit der Absicht, einen Job zu finden, nach Ungarn gekommen.<\/p>\n<\/blockquote>\n

Ungarischer Arbeitskr\u00e4ftemangel und die L\u00f6sungen<\/h4>\n

Statistiken zeigen, dass ein erheblicher Teil der ausl\u00e4ndischen Arbeitskr\u00e4fte, die nach Ungarn kommen, unterqualifiziert ist und daher Jobs mit geringer Wertsch\u00f6pfung annehmen, beispielsweise die Fabrikmontage.
Den deutlichsten Anstieg der Zahl ausl\u00e4ndischer Arbeitnehmer verzeichnete das Land im Jahr 2018, doch \u00fcber die genaue Zahl ausl\u00e4ndischer Arbeitnehmer stellten lange Zeit weder das Nationale Arbeitsamt noch die Regierung Daten zur Verf\u00fcgung.<\/p>\n

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\"Infografik-ausl\u00e4ndische
Quelle: Nationales Arbeitsamt<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n

Seit 2017 m\u00fcssen Drittstaatsangeh\u00f6rige, die mit der Absicht, einen Arbeitsplatz zu finden, nach Ungarn kommen, keine Aufenthaltserlaubnis beantragen, wenn der Arbeitgeber sie registriert Die Wirkung dieser Ma\u00dfnahme ist in der obigen Abbildung deutlich zu erkennen Die Daten des Nationalen Arbeitsamtes zeigen, dass die meisten ausl\u00e4ndischen Arbeitnehmer aus der Ukraine und Serbien eingetroffen sind.<\/p>\n

Was die globale Einbettung der ungarischen Wirtschaft betrifft, so weist das Land einen hohen Pro-Kopf-Bestand an ausl\u00e4ndischen Direktinvestitionen (FDI) im Verh\u00e4ltnis zum BIP f\u00fcr Mittel- und Osteuropa auf, und der Anteil der vom Ausland kontrollierten, nichtfinanziellen Unternehmen am BIP betr\u00e4gt mehr als doppelt so hoch wie der EU-Durchschnitt.<\/p>\n

Der Anteil der Arbeitnehmer nach Nationalit\u00e4t<\/h4>\n

Im Jahr 2018 traten insgesamt 69.732 ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer in den ungarischen Arbeitsmarkt ein: 37.920 Arbeitserlaubnisse wurden erteilt und weitere 31.812 ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer wurden von den Arbeitgebern registriert.<\/p>\n

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53% der fast 70 000 Arbeitnehmer aus Drittstaaten waren Ukrainer, 5 892 Personen kamen aus Serbien und 4 095 aus Rum\u00e4nien.<\/p>\n<\/blockquote>\n

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\"Von
Quelle: Nationales Arbeitsamt<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n
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\"Im
Quelle: Nationales Arbeitsamt<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n

Diese Zahlen zeigen einen deutlichen Anstieg gegen\u00fcber den Daten der Vorjahre 2016 kamen nur 789 Arbeitnehmer aus der Ukraine, 2017 waren es 3000. Im vergangenen Jahr wurden die meisten Arbeitserlaubnisse an Personen aus Vietnam, China und Indien erteilt, und auch die Zahl der t\u00fcrkischen und kosovarischen Arbeitnehmer nahm deutlich zu, dennoch hatte die Ukraine immer noch die h\u00f6chste Zahl der von Arbeitgebern registrierten Arbeitnehmer.<\/p>\n

Soziodemografische Merkmale<\/h4>\n

Obwohl die nationale Arbeitsverwaltung die demografischen Variablen der ausl\u00e4ndischen Arbeitnehmer auf dem ungarischen Arbeitsmarkt nicht er\u00f6rtert, 24<\/em> Eine ungef\u00e4hre Analyse auf der Grundlage der demografischen Merkmale der ukrainischen Arbeitnehmer vorgelegt.<\/p>\n

Die Daten der letzten Jahre weisen einen eher statischen Trend auf:<\/p>\n

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Die Mehrheit der Arbeitnehmer aus Drittstaaten ist relativ jung und unterqualifiziert, ein gro\u00dfer Teil von ihnen ist im verarbeitenden Gewerbe und im Baugewerbe besch\u00e4ftigt.<\/p>\n<\/blockquote>\n

Die meisten ausl\u00e4ndischen Arbeitskr\u00e4fte (derzeit 59,1%) geh\u00f6ren der Altersgruppe 25 -44 an, und die Zahl der Besch\u00e4ftigten unter 20 und \u00fcber 55 Jahren ist vernachl\u00e4ssigbar, was ihre Ausbildung betrifft, so wurde fast die H\u00e4lfte (40,6%) der Arbeitserlaubnisse an Drittstaatsangeh\u00f6rige erteilt, die nur die Grundschule abgeschlossen haben, und diese Quote ist bei den registrierten Arbeitnehmern \u00e4hnlich (55,6%).2019 hatten 25% der ausl\u00e4ndischen Arbeitnehmer einen Hochschul – oder Hochschulabschluss.<\/p>\n