¿Son los jefes húngaros la fuente de insatisfacción en el lugar de trabajo?
Demasiado estrés, sentirse hastiado: aparentemente, los empleados húngaros están hartos de su lugar de trabajo y de sus jefes.
As hvg.hu informó, un número preocupante de empleados en Hungría han informado sentirse agotados, un resultado aparente de demasiado estrés y falta de reconocimiento.
El 44% de los encuestados respondieron negativamente cuando se les preguntó sobre su trabajo en comparación con el 37% que respondió afirmativamente. Más de la mitad de ese 44 % calificó el trabajo de horas extra como la razón principal de sus sentimientos: la mayoría trabaja de 1 a 3 horas extra, pero un sorprendente 10 % trabaja más de 10 horas adicionales.
Los niveles de estrés son extraordinarios: el 93% de los encuestados informan que encuentran grandes dificultades cuando se les pide que realicen tareas rutinarias.
El 36% reporta una frustración genuina en el lugar de trabajo, siendo las causas principales sus jefes, el comportamiento de los colegas y la cantidad de trabajo que debe hacerse. Considerándolo todo,
El 40% de los empleados no encuentra ninguna alegría en su trabajo.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) ha agregado recientemente el hastío o "agotamiento" a la lista de enfermedades conocidas.
Fuente: hvg.hu
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