Citas rápidas: ¿la nueva forma húngara de hacer entrevistas de trabajo?
Popular aplicación húngara de búsqueda de empleo trabajo sencillo se le ocurrió una idea realmente creativa para organizar una sesión de entrevista colectiva en forma de una sesión de citas rápidas, HirBalaton.hu informes. En las entrevistas rápidas, cada candidato podría pasar 10 minutos haciendo una entrevista de trabajo para un puesto determinado en un lugar determinado y luego pasar al siguiente.
Las citas rápidas no son un fenómeno nuevo. En nuestro mundo cambiante, donde las personas no tienen tiempo para nada, las personas a menudo optan por tener 10 citas rápidas en una noche en lugar de invertir muchas horas en una cita que, después de todo, podría no salir bien.
Sin embargo, ¿alguna vez has oído hablar de las entrevistas rápidas?
La temporada de verano en Lago Balaton siempre es duro. Este es el momento en que las ciudades alrededor del lago son conquistadas por miles de turistas, los bares y restaurantes funcionan con una carga de trabajo completa y, en general, la vida se vuelve mucho más ocupada allí. No es de extrañar que haya habido un enorme escasez de mano de obra durante años durante esta época del año, y
la industria del servicio de alimentos necesita desesperadamente trabajadores temporales para los meses de verano.
A Simple Job (una aplicación de búsqueda de empleo) se le ocurrió la brillante idea de una cita rápida colectiva para personas que buscan trabajadores para el verano y para personas que buscan trabajos de verano en los alrededores del lago Balaton. La entrevista rápida se llevó a cabo en Plázs, Siófok y
varios empleadores potenciales (en su mayoría locales) ofrecieron más de 300 puestos disponibles para los empleados potenciales.
Si alguien se sintiera realmente enérgico y entusiasta, podría entrevistarse para los 300 puestos. Fue una idea brillante y un gran éxito. Los organizadores principalmente querían llegar al grupo demográfico más joven con toda la idea, porque por lo general, los estudiantes son los que buscan trabajos de verano, pero ciertas empresas también estaban dispuestas a contratar a personas jubiladas.
Cada entrevista duró unos 10 minutos, tiempo suficiente para que los empleadores (más o menos) puedan evaluar la idoneidad del candidato para el puesto. La experiencia a menudo no fue un problema, ya que la mayoría de los lugares capacitan a sus empleados de todos modos. La dedicación y la solidez son cualidades mucho más importantes en caso de un trabajo de verano en Balaton.
Si ambas partes estaban satisfechas con los requisitos y todo lo demás al final de la entrevista, se podría llegar a un acuerdo en el acto.
De esta manera, las personas no necesitaban viajar al lago muchas veces para hacer diferentes entrevistas, podían consultar todos los trabajos en un día.
Fuente: www.hirbalaton.hu
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