{"id":709716,"date":"2017-09-25T10:32:09","date_gmt":"2017-09-25T08:32:09","guid":{"rendered":"https:\/\/dailynewshungary.com\/it\/ecco-perche-lunione-salariale-abbiamo-bisogno-di-analizzare-dalleconomista-pe-rona\/"},"modified":"2017-09-25T10:32:09","modified_gmt":"2017-09-25T08:32:09","slug":"ecco-perche-lunione-salariale-abbiamo-bisogno-di-analizzare-dalleconomista-pe-rona","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dailynewshungary.com\/it\/ecco-perche-lunione-salariale-abbiamo-bisogno-di-analizzare-dalleconomista-pe-rona\/","title":{"rendered":"Ecco perch\u00e9 l\u2019Unione Salariale abbiamo bisogno di Analizzare dall\u2019economista P\u00e9 R\u00f3na"},"content":{"rendered":"

L’economista ungherese P\u00e9ter R\u00f3na scrive dell’importanza dell’Unione salariale nel quotidiano Magyar Nemzet:<\/a> Gli economisti ortodossi e il governo dell’Ungheria con la sua politica economica apparentemente non ortodossa sembrano essersi trovati in termini di rifiuto dell’idea dell’unione salariale Affermano all’unanimit\u00e0 che il concetto \u00e8 irrealizzabile e persino dannoso, inoltre Alcuni dicono che un’unione salariale europea renderebbe i salari nella competenza decisionale di Bruxelles, minando l’imperativo della sovranit\u00e0 nazionale Altri temono che il progetto aumenterebbe i salari pi\u00f9 della produttivit\u00e0, il che causerebbe poi un grave squilibrio, soprattutto un’inflazione dilagante Il terzo gruppo basa la competitivit\u00e0 dell’Ungheria sui bassi salari in primo luogo, e non vedono come questo potrebbe essere cambiato Il quarto ritiene che il concetto sia contrario agli interessi degli Stati membri dell’UE economicamente avanzati e, di conseguenza, irrealizzabile.<\/strong><\/p>\n

L’opinione di R\u00f3na sul quotidiano Magyar Nemzet<\/h4>\n

Il problema a cui il concetto di sindacato salariale intende porre rimedio \u00e8 molto pi\u00f9 grande di qualsiasi presunto intrigo di George Soros o della minaccia rappresentata dai rifugiati\/immigrati.<\/p>\n

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Non \u00e8 altro che mantenere la promessa pi\u00f9 fondamentale dell’UE, vale a dire creare una comunit\u00e0 di destino dalle nazioni europee.<\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

Se le disuguaglianze salariali rimangono e si stabilizzano al livello attuale, l\u2019Unione Europea perder\u00e0 semplicemente il suo scopo. La vera prova di tale scopo non risiede nella crescita del PIL ma nei salari reali. La pace delle nazioni e dei gruppi sociali pu\u00f2 trasformarsi in confronto e, alla fine, in conflitto aperto, e i segnali di questo processo sono gi\u00e0 visibili. Quindi, contrariamente all\u2019opinione di molti altri, credo che il problema chiave non sia la scarsa crescita del PIL ma la distribuzione del reddito da esso generato. L\u2019anomalia si manifesta in un divario sempre crescente tra poveri e ricchi, mentre lo sviluppo sfavorevole dei salari reali contribuisce a questa scarsa crescita del PIL.<\/p>\n

Diamo un’occhiata ai numeri A parte la Slovenia, nessun paese post-comunista ha raggiunto nemmeno la met\u00e0 del livello salariale medio dell’UE, e anche il 60% della Slovenia difficilmente pu\u00f2 essere definito un successo. Il pi\u00f9 povero di tutti, la Bulgaria produce il 18% della media UE e l\u2019Estonia, il secondo classificato dopo la Slovenia, mostra il 48%.<\/p>\n

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La regione pi\u00f9 ricca dell’UE, Westminster del Regno Unito, gode di un reddito pro capite 600 volte (s\u00ec, seicento volte) pi\u00f9 alto rispetto alle due pi\u00f9 povere (una \u00e8 in Romania, l’altra \u00e8 in Bulgaria).<\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

Tali divari non possono essere semplicemente ridotti ai livelli indubbiamente diversi di produttivit\u00e0 Nei paesi V4, ad esempio, 100 euro di spesa per buste paga generano 212 euro di reddito, contrariamente ai 132 euro della Germania. La bassa efficienza del lavoro sottoqualificato significa una debole posizione contrattuale nei rapporti con i detentori di capitale. Non c\u2019\u00e8 da stupirsi che le capacit\u00e0 di rafforzamento degli interessi dei sindacati siano pi\u00f9 o meno in linea con il livello di sviluppo della particolare economia nazionale, e quanto pi\u00f9 avanzata \u00e8 l\u2019economia nazionale, tanto maggiore sar\u00e0 la quota di lavoro ottenuta dal reddito nazionale.<\/p>\n

Oltre ai livelli di produttivit\u00e0, la spiegazione dei salari in ritardo risiede anche nello spostamento di come il reddito nazionale \u00e8 condiviso tra capitale e lavoro Gli Stati membri dell’OCSE hanno visto una crescita della produttivit\u00e0 del 18% dal 1999 mentre i salari reali sono semplicemente aumentati dell’8% La differenza \u00e8 andata all’ingrasso dei redditi da capitale In ogni paese periferico, la quota del capitale nella crescita del PIL \u00e8 aumentata mentre quella del lavoro \u00e8 diminuita costantemente.<\/p>\n

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Nella nostra regione, l\u2019Ungheria ha mostrato i risultati pi\u00f9 scarsi. <\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

La quota dei salari reali ungheresi sul reddito nazionale \u00e8 crollata del 5,6% dal 2007, la Repubblica Ceca ha registrato un calo del 2,6%, la cifra della Polonia \u00e8 rimasta invariata mentre quella della Slovacchia \u00e8 migliorata del 3,3%. (Questi numeri indicano l’eccezionale atteggiamento pro-capitale del governo ungherese e confutano la credibilit\u00e0 della sua politica economica volta a promuovere il prestigio del lavoro.) Questo cambiamento mina il senso di equit\u00e0 dei lavoratori e ha un effetto esplicitamente negativo sulla crescita economica poich\u00e9 i salari reali in ritardo implicano che la domanda solvibile non aumenta o addirittura diminuisce, frenando cos\u00ec le possibilit\u00e0 di crescita economica. Se non c’\u00e8 domanda solvibile, nemmeno la produzione pu\u00f2 crescere.<\/p>\n

Ci\u00f2 a cui mira il sindacato salariale \u00e8 fermare e poi invertire questi processi. Quali passi potrebbero aiutare a raggiungere questo obiettivo?<\/strong><\/p>\n

Quasi in inversa proporzionalit\u00e0 con la quota calante dei salari reali, il reddito del settore finanziario internazionale e la \u201coffshoring\u201d di questo reddito \u00e8 in aumento Il settore finanziario ha costretto il settore produttivo a pagare una quota crescente del suo profitto al capitale sotto forma di dividendi, interessi, royalties e altre remunerazioni, e\/o ad accumularlo in societ\u00e0 offshore La tripla vittima di questo processo \u00e8 la societ\u00e0: una quantit\u00e0 minore del profitto generato \u00e8 disponibile per i salari; la base imponibile dello stato \u00e8 ridotta; e ci sono pi\u00f9 risorse per promuovere l’indebitamento guidato dai consumi.<\/p>\n

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Il primo passo del sindacato salariale potrebbe essere quello di imporre tasse pi\u00f9 elevate sulle transazioni finanziarie (in particolare sulle transazioni che coinvolgono societ\u00e0 offshore) e il reddito fiscale cos\u00ec riscosso potrebbe costituire la base per ridurre l’imposta sui salari.<\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

Il secondo passo potrebbe essere quello di rivedere la sovvenzione statale di capitali Il sovvenzionamento del capitale da parte dei governi nazionali dovrebbe essere sottoposto a una regolamentazione uniforme dell’UE Le sovvenzioni dovrebbero essere determinate in base alle esigenze di formazione e riqualificazione del lavoro Il terzo passo \u00e8 adottare un codice del lavoro uniforme per stabilire i diritti e le responsabilit\u00e0 dei lavoratori Il quarto e pi\u00f9 complesso compito \u00e8 quello di fornire le condizioni necessarie per aumentare la produttivit\u00e0.<\/p>\n

Indubbiamente questo compito non \u00e8 facile, ma anche il modo per migliorare questa situazione \u00e8 abbastanza ovvio. L\u2019ostacolo pi\u00f9 grande \u00e8 l\u2019attuale politica economica pro-capitale, che \u00e8 condotta in nome di un presunto interesse nazionale e della sovranit\u00e0 nazionale ma \u00e8, di fatto, un peso sul lavoro.<\/p>\n

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Come sopra sottolineato, il corso dell\u2019unione salariale significher\u00e0, per sua natura, una maggiore integrazione all\u2019interno dell\u2019Unione Europea.<\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

A questo proposito, coloro che scelgono di riporre la propria fiducia nella sovranit\u00e0 nazionale, rappresentano anche un mondo di salari in ritardo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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