{"id":791673,"date":"2026-07-07T16:04:00","date_gmt":"2026-07-07T14:04:00","guid":{"rendered":"https:\/\/dailynewshungary.com\/it\/lue-approva-le-norme-in-materia-di-previdenza-sociale-per-i-lavoratori-allestero-quali-cambiamenti-per-gli-ungheresi-e-per-chi-lavora-in-ungheria\/"},"modified":"2026-07-07T16:04:00","modified_gmt":"2026-07-07T14:04:00","slug":"lue-approva-le-norme-in-materia-di-previdenza-sociale-per-i-lavoratori-allestero-quali-cambiamenti-per-gli-ungheresi-e-per-chi-lavora-in-ungheria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dailynewshungary.com\/it\/lue-approva-le-norme-in-materia-di-previdenza-sociale-per-i-lavoratori-allestero-quali-cambiamenti-per-gli-ungheresi-e-per-chi-lavora-in-ungheria\/","title":{"rendered":"L\u2019UE approva le norme in materia di previdenza sociale per i lavoratori all\u2019estero: quali cambiamenti per gli ungheresi e per chi lavora in Ungheria?"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Il Parlamento europeo ha approvato una revisione tanto attesa delle norme UE che coordinano i sistemi di sicurezza sociale, introducendo regole pi\u00f9 chiare per milioni di persone che vivono o lavorano in un altro Stato membro dell\u2019UE. La riforma mira a semplificare l\u2019accesso alle prestazioni previdenziali, a rafforzare la cooperazione tra le autorit\u00e0 nazionali e a ridurre le frodi, garantendo al contempo una maggiore certezza giuridica ai lavoratori mobili in tutta l\u2019Unione europea.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Cosa cambier\u00e0?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.europarl.europa.eu\/news\/hu\/press-room\/20260706IPR46308\/vilagos-szabalyok-a-szocialis-juttatasokrol-az-eu-n-belul-mobil-munkavallaloknak\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La normativa aggiornata chiarisce<\/a> quali norme di sicurezza sociale si applicano alle persone che vivono o lavorano in un altro Stato membro dell\u2019UE. Tra le modifiche pi\u00f9 significative figurano le seguenti:<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Indennit\u00e0 di disoccupazione<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I lavoratori che si recano in un altro paese dell\u2019UE per cercare lavoro potranno continuare a percepire le indennit\u00e0 di disoccupazione dal proprio paese d\u2019origine per un periodo massimo di sei mesi, con la possibilit\u00e0 di prorogare tale periodo fino alla scadenza del diritto previsto dalle norme nazionali.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La normativa prevede inoltre norme pi\u00f9 chiare sulle modalit\u00e0 con cui i periodi di lavoro dipendente, di lavoro autonomo e di assicurazione maturati in diversi paesi dell\u2019UE debbano essere presi in considerazione ai fini della determinazione del diritto all\u2019indennit\u00e0 di disoccupazione.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Lavoratori pendolari transfrontalieri<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Per le persone che risiedono in un paese dell\u2019UE ma lavorano in un altro, la responsabilit\u00e0 del pagamento delle indennit\u00e0 di disoccupazione spetter\u00e0 generalmente al paese in cui hanno lavorato, a condizione che vi abbiano maturato almeno 22 settimane consecutive di lavoro subordinato, lavoro autonomo o assicurazione. Si prevede che questa modifica riduca l\u2019onere finanziario a carico dei paesi in cui risiedono i pendolari.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Lavoratori distaccati<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I lavoratori dipendenti o autonomi distaccati temporaneamente in un altro paese dell\u2019UE per un periodo massimo di 24 mesi continueranno a essere assicurati nel sistema di sicurezza sociale del proprio paese d\u2019origine, a condizione che non sostituiscano un altro lavoratore distaccato. Al fine di contrastare le frodi, i lavoratori devono essere stati coperti dal sistema di sicurezza sociale del proprio paese d\u2019origine per almeno tre mesi prima di essere distaccati all\u2019estero.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La riforma introduce inoltre un sistema di notifica preventiva obbligatoria prima che i lavoratori vengano distaccati in un altro Stato membro. I brevi viaggi d\u2019affari e i distacchi di durata non superiore a tre giorni sono generalmente esenti da tale obbligo, sebbene il settore edile non beneficer\u00e0 di tale esenzione.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Assistenza a lungo termine e prestazioni familiari<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La normativa introduce, per la prima volta, una definizione a livello dell\u2019Unione europea delle prestazioni di assistenza a lungo termine e distingue chiaramente tra prestazioni familiari sostitutive del reddito e altre indennit\u00e0 familiari. Secondo il Parlamento europeo, tali modifiche dovrebbero agevolare i genitori che riducono l\u2019orario di lavoro per prendersi cura dei figli e contribuire a distribuire in modo pi\u00f9 equo le responsabilit\u00e0 relative alla cura dei bambini.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Misure pi\u00f9 severe contro le frodi<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le norme aggiornate impongono agli Stati membri uno scambio pi\u00f9 rapido di informazioni al fine di individuare errori, frodi e pratiche abusive, comprese le cosiddette \u00absociet\u00e0 di comodo\u00bb costituite esclusivamente per sfruttare le differenze tra le normative nazionali.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Come hanno votato i deputati ungheresi al Parlamento europeo?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La normativa \u00e8 stata approvata con 511 voti a favore, 87 contrari e 61 astensioni. Secondo il resoconto delle votazioni pubblicato:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>I deputati europei della Coalizione Democratica (DK) hanno votato a favore.<\/li>\n\n\n\n<li>I membri del Partito Tisza, di Fidesz-KDNP e di \u00abLa nostra patria\u00bb (Mi Haz\u00e1nk) si sono astenuti.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Perch\u00e9 il Partito Tisza si \u00e8 astenuto?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In una dichiarazione, la delegazione del Partito Tisza al Parlamento europeo ha affermato che l\u2019accordo contiene diverse disposizioni vantaggiose per l\u2019Ungheria, in particolare per quanto riguarda le indennit\u00e0 di disoccupazione per i lavoratori pendolari transfrontalieri.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tuttavia, secondo <a href=\"https:\/\/telex.hu\/gazdasag\/2026\/07\/07\/eu-europai-parlament-szocialis-juttatasok-szavazas\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Telex<\/a>, il partito ha sostenuto che la proposta continui a imporre oneri amministrativi sproporzionati alle imprese ungheresi, specialmente nel settore edile, a causa dei requisiti di notifica pi\u00f9 rigorosi previsti per i lavoratori distaccati.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019eurodeputato Viktor Weisz ha affermato che l\u2019orientamento generale della riforma \u00e8 positivo, ma ha aggiunto che \u00abl\u2019attuale compromesso non tutela ancora sufficientemente gli interessi delle imprese ungheresi\u00bb, il che significa che la delegazione non ha potuto sostenere il testo nella sua forma attuale.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Quali saranno i prossimi passi?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La normativa richiede ancora l\u2019approvazione formale da parte del Consiglio dell\u2019Unione europea, che rappresenta i governi degli Stati membri. Tuttavia, poich\u00e9 il Consiglio e il Parlamento hanno gi\u00e0 raggiunto un accordo provvisorio, l\u2019adozione definitiva dovrebbe essere una mera formalit\u00e0. Una volta adottate, le nuove norme si applicheranno in tutta l\u2019UE, interessando circa 16 milioni di persone che attualmente vivono o lavorano in uno Stato membro diverso dal proprio.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"has-pale-ocean-gradient-background has-background wp-block-paragraph\"><strong>Se ve lo siete perso: <a href=\"https:\/\/dailynewshungary.com\/it\/lungheria-ha-sospeso-il-rilascio-di-nuovi-permessi-per-lavoratori-ospiti-cosa-comporta-questa-misura-per-i-lavoratori-stranieri-e-i-datori-di-lavoro\/\/\">l\u2019Ungheria ha sospeso il rilascio di nuovi permessi per lavoratori stranieri \u2013 cosa comporta questa misura per i lavoratori stranieri e i datori di lavoro?<\/a><\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il Parlamento europeo ha approvato una revisione tanto attesa delle norme UE che coordinano i sistemi di sicurezza sociale, introducendo regole pi\u00f9 chiare per milioni di persone che vivono o lavorano in un altro Stato membro dell\u2019UE. 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