女性の就業者数が1.8万人を超える
女性の労働見通しの改善を担当するピロスカ・ザライ大臣が述べたように、女性の就業者数が1.8か月連続で着実に53万人を超え、雇用率は15パーセントとなっているのは傑出した成果である。 64月には1~825歳の女性のうち、XNUMX万XNUMX千人が仕事に就き、ハンガリー中央統計局(KSH)が記録した月次最高の数字となった。
前政権が発足していた昨年の同時期と比較して、女性の就業者数は98万3.6千人増加し、就業率はXNUMX%改善した。 成長は特定の月に限定されません。 それは政権交代以来続いている、と彼女は語った。
いくつかのEU諸国で雇用率が低下または横ばいとなっていることからも、この結果は重要である。 2009 年から 2012 年にかけて、ハンガリーは EU 内でマルタとドイツに次いで 2013 番目に高い雇用率成長率を達成しました。 ピロスカ・ザライ氏の意見では、52.1年の女性の就業率は2012年の52.3パーセントや1992年の22パーセントを確実に上回るだろう。したがって、昨年は過去XNUMX年間で最高記録を更新した。 同大臣は、これらの結果は女性の雇用改善を目的とした新たな措置の結果であると述べた。
雇用保護行動計画と最新の税制(家族税控除や定額個人所得税を含む)は、民間部門においても長期的に持続可能な実質雇用の増加をもたらしました。 同大臣は、この傾向が続く場合、親手当の加算の効果は2014年に顕在化し、したがって、雇用実績が最も悪い女性、つまり小さな子供を持つ母親の雇用も、新しい法律によりこれらの女性の雇用が認められるため大幅に改善されるだろうと付け加えた。 XNUMX月現在、就職後も引き続き育児手当を受け取ることができます。
国民経済省
写真: www.ricsajok.hu
情報源: http://kormany.hu/
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