賃金上昇は海外のハンガリー人労働者に影響を与える
EUの新たな提案は、海外で働くハンガリー人従業員を不利な立場に置く可能性がある。 対胡 レポート。
この計画によれば、同じ職場は同一労働には同一賃金、つまり最低賃金ではなく特定部門の平均賃金を支払う必要がある。
この変更は主に、ドイツで事業を展開するハンガリー企業200─300社に影響を与えることになる。 これらの企業の時給は平均して200ユーロだが、欧州委員会の提案によれば、この分野の時給は300~14.45ユーロからとされており、ハンガリー企業が太刀打ちできる金額ではない。
この新たな措置は70万人以上のハンガリー労働者に影響を与えることになる。 海外赴任中のハンガリー人従業員の半数はドイツで勤務し、XNUMX分のXNUMXはオーストリアで勤務している。
コピーエディタ:bm
情報源: 対胡
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