Минимальная заработная плата в Венгрии — одна из самых низких в ЕС. Посмотрите, как она соотносится с соседями

Вопрос минимальной заработной платы является повторяющейся темой в Европейском союзе, поскольку существуют значительные различия между государствами-членами. В начале 2025 года минимальная заработная плата в Венгрии составляла 288,087 699 форинтов (XNUMX евро), что делает ее одной из самых низких среди стран ЕС.
Минимальная заработная плата в Венгрии выше только в Болгарии, где установленная законом минимальная заработная плата составляет 227,763 XNUMX венгерских форинта (EUR 551). Однако несколько соседних стран опережают их: например, минимальная заработная плата в Румынии выше и составляет 334,530 XNUMX венгерских форинтов (EUR 810), Словакия - 337,608 XNUMX форинтов (EUR 816), а Чешская Республика — 341,538 XNUMX форинтов (EUR 826).

Три группы ЕС по минимальной заработной плате
Согласно HR-порталСтраны ЕС можно разделить на три основные группы в зависимости от уровня минимальной заработной платы:
- страны Западной Европы: Минимальная заработная плата составляет от 743,400 XNUMX венгерских форинтов (EUR 1,800) до 1,113,100 XNUMX форинтов (EUR 2,700). В эту группу входят Люксембург, Германия, Нидерланды, Бельгия, Ирландия и Франция. Эти страны не только входят в число самых богатых в ЕС, но и их практика корректировки минимальной заработной платы тесно связана с инфляцией и экономическим ростом.
- Страны со средней минимальной заработной платой: здесь заработная плата составляет от 392,350 950 венгерских форинтов (XNUMX евро)) до 578,200 XNUMX форинтов (EUR 1,400). В качестве примеров можно привести Испанию, Словению, Кипр и Польшу, которые добились заметного экономического прогресса за последние десятилетия.
- Страны с низкой минимальной заработной платой: В этой категории заработная плата составляет менее 371,700 XNUMX венгерских форинтов (EUR 900). Наряду с Венгрией в эту группу входят Болгария, Румыния, Словакия, Латвия и Чешская Республика. Хотя эти страны относятся к наименее развитым регионам ЕС, динамичный рост в Румынии и Словакии указывает на потенциал для улучшения.
Венгрия и регион
Ситуация в Венгрии особенно поразительна по сравнению с ее соседями из Центральной и Восточной Европы. К началу 2025 года минимальная заработная плата в Словакии достигла 337,608 XNUMX венгерских форинтов (EUR 816) и Румынии был 334,530 XNUMX форинтов (EUR 810), в то время как в Венгрии они оставались значительно ниже. Минимальная заработная плата в Чехии и Польше была еще выше, на уровне 341,538 XNUMX форинтов (EUR 826) и 453,054 XNUMX форинтов (EUR 1,098), соответственно.

Согласно Портфолио наших работ, это неравенство отражает не только экономическое развитие страны, но и ее ВВП на душу населения и общий уровень заработной платы. В то время как Венгрия достигает 76.7% от среднего показателя ЕС по паритету покупательной способности, Чешская Республика и Словения превышают 90%. Это говорит о том, что экономика Венгрии сталкивается со структурными проблемами, которые препятствуют более быстрому росту заработной платы.
Проблема минимальной заработной платы в Венгрии еще больше усугубляется внутренним неравенством. Например, в то время как средний чистый доход в Будапеште составлял около 500,000 XNUMX форинтов (EUR 1,200) в 2023 году средний показатель в небольших городах едва превысил 296,000 XNUMX венгерских форинтов (EUR 715), как сообщаетХазон.хуЭтот разрыв в доходах усугубляет экономический разрыв между регионами внутри страны.
Будущее минимальной заработной платы в Венгрии
Повышение минимальной заработной платы и усиление региональной конкурентоспособности имеют решающее значение для Венгрии. Хотя замедление экономического роста и высокая инфляция представляют собой проблемы для быстрых изменений, примеры соседних стран показывают, что наверстывание отставания возможно при соответствующей экономической политике. Однако, помимо повышения минимальной заработной платы, Венгрия должна реструктурировать свою экономику, повысить эффективность инвестиций и устранить неравенство для обеспечения устойчивого роста.
В целом минимальная заработная плата в Венгрии остается одной из самых низких в ЕС, уступая только Болгарии. Региональные конкуренты, такие как Румыния, Словакия и Чешская Республика, уже впереди, что подчеркивает необходимость существенной реформы экономической структуры и политики оплаты труда в Венгрии. Низкая минимальная заработная плата не только влияет на уровень жизни, но и создает долгосрочную проблему для конкурентоспособности страны.
Читайте также:
- От 377 до 416: как падение венгерского форинта определило 2024 год
- Ожидается ли оживление венгерской экономики в 2025 году после многих лет стагнации?
Популярные изображения: depositphotos.com
Просто скажите бедным рабочим, чтобы они не беспокоились, потому что Орбан обещает повысить ее к 2027 году.
Умножьте 1000 евро на 800 форисов, которые будет стоить евро в 2027 году. Потрясающие зарплаты!
Можете ли вы представить, какой была бы наша экономика без более чем 3.5% годового вклада Европейского Союза в ВВП с момента вступления Венгрии в 2004 году?
https://en.wikipedia.org/wiki/Timeline_of_Hungary%E2%80%93European_Union_relations
Все государства-члены, особенно те, которые вносят свой вклад, должны быть вечно благодарны за то, что Венгрия является членом!