罗马尼亚最低工资可能超过匈牙利最低工资
到明年年初,罗马尼亚的最低工资很可能会超过匈牙利的最低工资。 这主要是一个问题:多少? 最终结果仍取决于雇员和雇主可以在匈牙利达成何种协议。 政府采取的步骤可能是这个问题的决定性因素。
到目前为止,谈判得出的结论是,明年的最低工资将取决于明年预测的通货膨胀率。 这意味着最低工资将增加 11.5-17%,说 胡. 雇主还希望将社会贡献税从目前的 13% 进一步降低。 尽管存在不确定性,但已经很清楚:匈牙利经济表现不佳。
最低工资
最好的情况是加薪 17%,这意味着每月净最低工资为 155,610 福林(EUR 381). 2018年之前,该地区的最低工资水平相对平等,罗马尼亚落后。 从2018年开始,匈牙利开始在竞争中落后,罗马尼亚的最低工资越来越接近。 问题在于,与欧元相比,福林贬值了约 15%。 这意味着甚至罗马尼亚也将超过匈牙利。
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在罗马尼亚,净工资约占工资总额的 61%,而在匈牙利,这一比例为 66.5%。 然而,即使按净值计算,罗马尼亚的最低工资仍将超过匈牙利。 在最好的情况下,罗马尼亚的净最低工资预计将增长至约 388 欧元,而匈牙利的最低工资将为 381 欧元。 尽管匈牙利政府大力提高工资,但结果是匈牙利的最低工资水平落后于该地区其他国家。
输掉比赛
罗马尼亚从更不利的位置开始,甚至他们能够超越匈牙利。 该国严重的通货膨胀进一步加剧了这个问题,这扭曲了购买力平价比较,因为匈牙利是邻国中通货膨胀率最高的国家。 这种差异很可能是由匈牙利的单一税率税制造成的。 然而,同样的系统也适用于罗马尼亚,但有一点不同。 从明年开始,工资的一小部分将免税,以帮助最需要帮助的人。
与大多数做法相反,在匈牙利,政府将税收负担加在最低收入者身上。 根据数据来自 欧盟委员会,只有拉脱维亚和保加利亚在最低工资方面落后于匈牙利。 但是,他们的年增长率高于匈牙利。
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Sumber: mfor.hu、europa.eu
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