匈牙利執行長與外籍勞工的驚人經歷
匈牙利商界領袖害怕什麼？他們與外籍勞工的經驗如何？ 2024年的前景如何？ CEO們想要歐元嗎？這些是目前匈牙利商業界最迫切的一些問題。審計和商業諮詢公司普華永道匈牙利公司執行長 Tamás Lőcsei 回答了這些問題。
普華永道匈牙利公司執行長 Tamás Lőcsei 表示，沒有跡象顯示匈牙利工人可能會被解僱並由外國人取代。 新聞網。執行長也談到了今年的經濟前景以及外國工人的經驗等。
匈牙利商界領袖現在更樂觀
Lőcsei 表示，匈牙利執行長對匈牙利 GDP 成長充滿信心，因為他們看到近年來進入該國的投資量。更重要的是，許多已宣布的項目可能會在今年投產，這將有助於提振經濟。
普華永道最新的CEO調查顯示，CEO們鬆了口氣，認為國家已經擺脫了經濟困難，而不是像去年那樣悲觀。他們認為，與 2024 年相比，2023 年的出口可能會更好。
企業領導人害怕什麼？
“我們的研究表明，大多數人擔心的是通貨膨脹的影響，”
洛切伊說。他補充說，其次是熟練勞動力短缺，然後是宏觀經濟波動、地緣政治衝突和網路風險，結果幾乎相同。 （值得注意的是，這項調查是在去年底進行的，當時通膨比現在不穩定得多。）
外勞能否解決勞動力短缺問題？
Lőcsei 表示，外籍勞工的經驗非常積極。他解釋說：“需要強調的是，這些工人是經過大量篩選、有組織地來到匈牙利的。”許多製造公司在匈牙利僱用外國工人。事實上，在這一領域，僱用客工的公司佔大多數。
同時，我認為匈牙利勞動力不會因此而處於不利地位。沒有跡象表明匈牙利工人可能會被解僱並由外國人取代，
洛切伊強調了這一點。
歐元的引進對執行長來說重要嗎？
「這個問題不是他們目前關注的焦點，」洛切伊在談到歐元的推出時表示。他表示，執行長們不希望這種情況在不久的將來發生。
歐元當然有它的優勢，但普遍的觀點是最好在匈牙利經濟更強大的時候引入它，
塔馬斯·洛切伊總結。
外籍勞工：新決議草案針對這一人群
正如我們 之前寫過根據一項新決議草案，希望留在匈牙利工作的第三國國民必須表現出對匈牙利歷史和文化的全面了解。新法建議外籍勞工接受匈牙利文化和歷史檢查。然而，即便如此，永久居留仍然不可能。
考試圍繞著八個要點進行，包括匈牙利的地緣政治地位、國家象徵和慶祝活動、該國歷史上的重要里程碑等等。
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大家好…決定是否引進歐元的不是執行長。匈牙利根本無法開始滿足歐洲央行轉向使用歐元的要求。轉換有規則和指南。當然，規則對歐爾班來說重要什麼呢？