Magyar Telekom 正在測試 4 天工作週的引入
越來越多的地方提出了每週工作 4 天的問題。 Magyar Telekom 集團現在加入隊列:在試用期間,4 個集團將在 4 月至 XNUMX 月期間切換到每週工作 XNUMX 天。
更少的工作,同樣的報酬
近年來,每週工作 4 天一直是人們津津樂道的話題。 這個想法是員工工作 4 天而不是 5 天。但是,您的工資不會減少。
在匈牙利,Magyar Telekom 是企業部門中第一家啟動 4 天工作週項目的公司。
他們還將發起一項具有代表性的全國調查。 目的是找出該國的雇主和僱員對創新解決方案的看法。
在美國和比利時,幾家公司已經重組了他們的業務, Telex.hu 報導. 在英國,世界上最大的類似實驗正在進行中,有 70 家公司參與。
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有什麼好處?
實行 4 天工作週制的國外組織報告說,工作與生活的平衡更好,病假也更少。 此外,工人的生產力更高, 444.hu報導。
Magyar Telekom 將在 4 月至 XNUMX 月期間與 XNUMX 個團隊一起測試新解決方案。
在支持和麵向客戶的區域等方面引入了 4 天工作週。 “實驗是我們的核心價值,我們積極大膽地嘗試新事物,我們相信這些事物可以改善我們的運營並提高我們同事的發展和生活質量。 考慮到工作與生活的平衡和高效、以目標為導向的工作,我們決定在 4 月底之前與四個團隊一起啟動試用期,以了解 XNUMX 天的工作模式如何運作。
與此同時,我們還在準備一項綜合研究,以就此問題與勞動力市場利益相關者展開對話,”
首席人力官 Zsuzsanna Friedl 在談到該項目的背景時說。
為期 4 個月的測試期的主要目的是收集信息。
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資源: 444.hu, 電傳.hu
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