危險:匈牙利沒有消防員?
開始職業生涯 消防隊員 在匈牙利不再具有吸引力——根據 索引.hu. 由於工資低,工作又累又累,許多人放棄了這份工作。 因此,現在匈牙利的消防員平均年齡為 40 歲,這可能會導致一些嚴重的問題。 以前是排隊等候入職的,現在要招人了。 然而,匈牙利國家救援組織 (HUNOR) 表示,根據官方數據,此類問題不存在。
過去的職業生涯,目前幾乎沒有應聘者
沒有人出現在 Érd 當地救援服務組織的招募活動中。 據index.hu顯示,HUNOR當地分公司此前曾嘗試在佩斯縣的另外兩個城市招兵買馬。 然而,在得知培訓期間他們的工資只有40,000福林(130歐元)後,每個人都回家了。 Érd 的官員說,人們必須更深入地了解問題的根源。
“問題很大。
我從來沒見過借廣告招募年輕人,年齡限制在55歲,這很成問題。”
– 一位從事消防員工作數十年的消息人士說。 此外,他澄清說,以前有很長的入職者等候名單,入職者必須等待數月甚至數年才能開始工作。 此外,每個人都可以在 50 歲退休。而今天,即使是 55 歲的人也可以隨時開始工作。 最後,過去很難想像有人會在退休前離職。 今天波動大,走的多,幾乎沒人來。 即使是那些畢竟開始從事消防員工作的人,如果得到更好的工作機會,也會很快離開。 不幸的是,獲得更好的報價並不難。
低工資讓消防員離開
“我們的一位年輕同事剛剛離開我們,開始在一家政府公司工作。 他現在的淨收入比他以前的淨收入還多!” ——一位消防員說。 另一位補充說:“我們的一位同事學會了成為一名電視技工。 首先,他開始只是兼職修理工,但當他拿到第一筆薪水時就離開了我們,現在他是一名全職機械師。” 而且這樣的故事還有很多。
今天,消防員去匈牙利度假變得很困難,有時甚至不可能。 “2012 年,在國有化之前,人力資源經理談到我們分公司的平均年齡是 32 歲。 現在已經超過 40 歲了。” ——其中一名消防員說。 另一名消防員補充說:“我從一位 HUNOR 經理那裡聽說,他們甚至必須處理曾經被拒絕的申請人。 因此,
我可以明確地說,這會危及整個服務。”
總而言之,為什麼消防員的職業在匈牙利不再有吸引力? 因為
- 薪水為 150-160.000 福林淨值(490-520 歐元)
- 沒有人可以在 50 歲退休。
- 消防員不能再像以前那樣免費使用當地的游泳池或健身中心。
- 不再為消防員的孩子提供便宜的夏令營。
- 在實踐中,年度獎勵是根據忠誠度給予的,而不是因為專業知識或成就。 因此,它在消防員中被稱為“面子錢”。
- 建立家庭的補助金已成為像徵性的。
- 該系統是集中和官僚化的。
HUNOR 沒問題
根據 Lánglovagok 的說法,
3,287 年至 2,501 年間,消防員人數從 2011 人減少到 2015 人。
甚至工會也發現了這個問題:根據他們的數據,64 年至 2013 年間消防車的數量減少了 2016 輛。
但是,HUNOR 沒有出現任何問題。 根據他們對 index.hu 的回答,消防員的數量正在增加。 而在 2010 年只有 9,364 人,到 1 年 2017 月 10,324 日已達到 39.5 人。 HUNOR解釋說,平均年齡在增加,但這只是因為波動小,工資在穩步上升。 根據他們的數據,平均年齡現在總共是 38.2 歲,而介入消防員的平均年齡是 2012 歲。 此外,新教育系統於 4 年 5 月啟動,申請人數是免費名額的 3 或 XNUMX 倍。 最後,救援服務的波動每年低於 XNUMX%。
照片:MTI
資源: 索引.hu
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伙計們,你們把事情搞混了。 HUNOR是一支重型城市搜救隊。 如果您閱讀原文,您認為的“HUNOR”實際上是 NDGDM,即國家災害管理總局。 你從哪裡得到這個,真的嗎? 請嘗試更準確。