客工有危險嗎？匈牙利公司計劃在 2025 年解僱大量員工
K&H 週二公佈了其年度大型公司成長指數。他們發現，收入超過 10 億福林的匈牙利大公司中，有 2% 計畫今年裁員。對於收入超過 15 億 HUD 的大型公司，該稅率將增至 10%。
匈牙利公司計劃大規模裁員
根據 444.hu，匈牙利企業的經濟和擴張預期持續惡化，這就是為什麼許多企業今年計劃減少員工數量。由於俄羅斯入侵烏克蘭以及 2022 年新冠疫情的爆發，企業對 2020 年的經濟前景產生了消極態度。
K＆H公司企業部門負責人蒂博爾·博多爾在報告中表示，匈牙利企業持消極態度的原因是不斷上升的通貨膨脹和全球政治的動盪變化。因此，他們並不專注於擴張，而是專注於維持勞動力。但並不是每家公司都能做到這一點。因此，一些公司將不得不裁員。
匈牙利就業率居歐盟第六位
匈牙利國家經濟部週三在分析中表示，匈牙利的就業率為 81%，在歐盟中排名第六。匈牙利勞動和社會保障部表示，經季節性調整後，第四季匈牙利 20 至 64 歲族群的就業率為男性 84.8%，女性 77.1%。
報告也補充道，就業率遠高於歐盟75.9%的平均水準。匈牙利就業人數已達4.7萬，登記求職人數卻跌至新低。匈牙利的失業率為 4.4%，是歐洲最低的失業率之一，遠低於歐盟 5.7% 的平均值。
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這表明，在勞動市場緊張的情況下，公司願意解僱員工，因為他們知道，如果情況沒有任何改變，未來他們將很難再次招募員工。我相信大多數公司都會盡可能長時間地保留未充分利用的同事，正是為了避免將來的招聘困難，但當前的經濟狀況使得一些員工不可避免地需要被解僱。如果不是因為勞動市場緊張，匈牙利的失業率可能會更高，但最終的結果卻是自食惡果。