你應該出國工作的十大理由
從提高收入到加快職業發展,再到變得更聰明或學習一門新語言——您現在應該離開自己的國家並成為現代先鋒的原因有很多。
- InterNations 是全球最大的外籍人士社區,今年已經十歲了。 基於十年間跨越國界、溝通文化和連接全球思想的經驗,該社交網絡揭示了出國工作的十大理由。
- 出國很有可能會改善您的財務狀況:全球超過一半的外籍人士表示他們的收入高於原籍國 (51%),四分之一的人表示他們的收入比回國高很多家(24%)。
- 大多數人對他們在國外的職業前景感到滿意 (53%),七分之一的外籍人士對他們的職業選擇感到非常高興 (14%)。
- 外籍人士似乎很自然地會使用多種語言,84% 的人會說兩種語言,22% 的人會說四種或更多。
InterNations全球最大的外籍人士社區,與 2.8 個城市的 390 萬會員一起慶祝成立十週年。 基於十年間跨越國界、彌合文化和連接全球思想的經驗,該公司現在揭示了你應該在國外工作的十大理由。 “尋找個人挑戰並了解不同的文化和習俗變得比以往任何時候都更加重要,” InterNations 創始人兼聯合首席執行官 Malte Zeeck 說。 “學術研究證明了我們自成立 InterNations 之日起就知道的事情:通過在國外工作獲得國際經驗不僅可以提高你的收入和職業,還可以讓你更聰明、更善於交際。” 為了紀念那些決定在國外追求事業的現代先驅,該社交網絡將於 7 月 XNUMX 日舉辦世界上最長的生日慶祝活動,從新西蘭一直到地球的另一端。
出國工作是個好主意的 10 個理由
這份名單所依據的信息來自各種來源:關於國外生活的幾項學術研究、2.8 萬的 InterNations 會員基礎以及該網絡的年度 外籍人士內幕 調查. 近 13,000 名受訪者在國外生活和工作,這是世界上最廣泛的外籍人士研究之一。
1. 提高你的收入
A 研究 美國心理學會的研究表明
61% 的美國人擔心錢,40% 的英國人也有同樣的擔憂,
根據 研究 由市場情報機構 Mintel 提供。 但移居國外可能會改善您的財務狀況:全球超過一半的外籍人士表示他們的收入高於原籍國 (51%),近四分之一的人表示他們的收入遠高於原籍國回家(24%)。 五分之一 (21%) 的外籍人士的家庭年收入甚至超過 100,000 美元,另有 26% 的人可支配的收入在 50,000 美元至 100,000 美元之間。
2. 加快你的職業生涯
大約十分之三 (31%) 的外籍人士表示,他們的工作或業務是他們搬遷的最重要原因。
在國外工作似乎符合他們的期望:只有大約四分之一的人對他們的職業機會持負面看法 (26%)。 另一方面,超過一半的受訪者(是其兩倍)對自己的職業前景感到滿意 (53%)。 七分之一的人甚至對他們在國外的職業感到高興 (14%)。 InterNations 創始人兼聯合首席執行官 Malte Zeeck 解釋說:“我們的研究表明,職業機會因國家/地區而異。 雄心勃勃的外籍人士應考慮搬到哈薩克斯坦或越南等新興市場或美國,而那些更關心工作保障和強勁的當地經濟的人會喜歡盧森堡、德國和瑞士。”
3. 發現你的天才
A 研究 來自 INSEAD 商學院的 William W. Maddux 發現,學習和適應新文化可以提高參加國際項目的 MBA 學生解決問題的能力。 在國外生活近一年後,那些對其他文化表現出開放態度的人也能夠在不同的想法之間建立更複雜的聯繫。 這是一種非常寶貴的才能,不僅在您的個人生活中,而且在您的職業生涯中也是如此:“我們非常重視員工的國際經驗,” InterNations 創始人兼聯合首席執行官 Malte Zeeck 說。 “通過這樣做,我們鼓勵團隊中的創新和開箱即用的思維。”
4. 變得更有創意
來自新加坡管理大學的 Angela Leung 展示了她 研究 體驗多元文化對創造力有積極影響:同時接觸兩種不同文化的學生不僅表現出更好的創造力,而且更有可能參與創造性過程,例如非常規想法的產生。 因此,將近十分之一 (9%) 的外籍人士從事藝術(例如音樂或表演藝術)工作也就不足為奇了。
5. 建立全球網絡
正如對 2.8 萬 InterNations 成員的代表性研究顯示的那樣,外籍人士平均與其他五個國家有聯繫。 將這一結果與社交媒體平台 Facebook 的可用數據進行比較時,會出現以下趨勢:與本地人相比,外籍人士更有可能擁有全球網絡。 臉譜網 研究 確實表明,他們平台上的社交聯繫非常集中在本地,84% 的聯繫來自居住在同一國家/地區的用戶之間。 然而,在 InterNations 上,35% 的聯繫是跨越國界和跨越世界各地的文化,而只有 65% 是本地的。
6. 學習一門新的語言
對於十分之一的外籍人士來說,提高外語技能是移居國外的原因之一。 然而,似乎有更多人從搬遷中受益於語言:
三分之一的外籍人士至少會說一點他們新家的語言,超過五分之二 (43%) 的人對用當地語言交流很有信心。
此外,InterNations 成員的代表性研究表明,目前居住在國外的人中有 84% 至少會說兩種語言,超過五分之一 (22%) 的人甚至會四種或更多語言。
7. 成為現代先鋒
無論是十七世紀尋找新世界的定居者,開發新技術的工程師,還是革新社會的初創企業創始人,將所有先驅者團結在一起的是向未知前進的勇氣。 正是這種精神定義了外籍人士。 無論外籍人士是為了工作和事業 (31%)、愛情和家庭 (25%)、更好的生活質量 (8%) 還是為了尋求冒險 (7%) —
一旦有人決定移居國外,他們就是現代先驅。
他們渴望新的、獨特的、未開發的和未知的——就像過去那些勇敢的開拓者一樣。
8. 提高你的溝通技巧
跨文化交際不僅僅是語言,更重要的是跨文化能力。 東倫敦大學的羅娜·哈特 (Rona Hart) 在她的書中說,隨著外籍人士開始在國外定居並在新文化中感到賓至如歸,他們變得更加開放、寬容,並且發現更容易克服文化差異 為出國做準備:搬遷、安頓下來、管理文化衝擊. 她進一步解釋說,一個人不太容易評判他人,並開始容忍以前可能被駁回的意見和行為。
9. 找到更好的工作與生活平衡
雖然驚人的 58% 的員工在 研究 美國心理學會的一位感到工作壓力很大的人,對於那些決定出國工作的人來說,情況似乎要好很多。
十分之六的外籍人士明確表示,他們對自己的就業狀況 (64%)、工作與生活的平衡 (60%) 和工作保障 (57%) 感到滿意。
多達五分之一的人甚至表示他們對這些方面感到非常滿意(後兩者分別為 17% 和 19%)。 同樣比例的受訪者也對他們的工作時間表示滿意:61% 的人對此因素給予積極評價,其中 38% 的人完全滿意。
10. 相信 42.5 萬在職僑民的意見
市場研究公司 Finaccord 估計其 全球外派人員 report 全球約有 42 萬個體勞動者和 500,000 名企業派遣人員;
他們加起來約佔全球外籍人口的四分之三。 與 2009 年相比,這兩個類別的增長率約為 42.5%,因此肯定有越來越多的人在國外尋找工作和新職位的趨勢。 讓我們面對現實吧:全世界 XNUMX 萬在職的外籍人士不可能是錯的!
跨越邊界、彌合文化和連接全球思想的全球慶典
為了紀念那些向世界敞開心扉並探索未知世界的現代先驅,InterNations 將於 7 月 200 日舉辦世界上最長的生日慶典,從新西蘭基督城一直到美國洛杉磯。 你想更多地了解在你的國家成為一名外籍人士並成為全球社區的一部分是什麼感覺嗎? 自己成為現代先驅:參加我們在 XNUMX 個城市之一舉行的十週年慶典,結識來自世界各地的人們! 找到你的城市 点击這裡.
關於研究
除非另有說明,否則所有提及的數據均來自 外籍人士內幕 2017 民意調查。 在其年度調查中,InterNations 詢問了來自 13,000 個國家和居住在 166 個國家或地區的約 188 名外籍人士,要求他們提供有關外籍人士生活各個方面的信息,以及他們的性別、年齡和國籍。 參與者被要求以 43 到 2.8 的等級對國外生活的 XNUMX 個不同方面進行評分。 評級過程強調受訪者對這些方面的個人滿意度,並以同等的權重考慮情感話題和更多的事實方面。 此外,來自全球 XNUMX 萬 InterNations 成員基礎的數據以及各種科學研究被用來補充該列表(使用鏈接訪問研究)。
資源: 新聞稿 – InterNations
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