يستمر معدل البطالة في المجر في الانخفاض
قال مكتب الإحصاء المركزي المجري يوم الأربعاء إن متوسط معدل البطالة لثلاثة أشهر في المجر بلغ 3.7 بالمئة في أغسطس وأكتوبر ، انخفاضًا من 3.8 بالمئة في الفترة السابقة.
يغطي المعدل البطالة بين أولئك الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و 74.
من حيث القيمة المطلقة ، كان هناك 172,900،5,300 عاطل عن العمل في المجر في الفترة من أغسطس إلى أكتوبر ، وهو أقل بمقدار 10,600 عن الفترة من يوليو إلى سبتمبر وأقل بمقدار XNUMX عن الفترة نفسها من العام السابق.
بلغ عدد المجريين العاملين خلال هذه الفترة 4,502,100،15,300،57,000 ، بزيادة XNUMX،XNUMX عن فترة الثلاثة أشهر السابقة وبزيادة XNUMX،XNUMX مقارنة بالعام السابق.
وبلغ معدل التوظيف 60.6 في المائة ، بارتفاع طفيف من 60.4 في المائة في الفترة السابقة وبزيادة 59.7 في المائة عن العام السابق.
وشمل عدد العاملين 132,800 المجريون في برامج العمل المعززة و 108,000 عامل في الخارج. ارتفع عدد العاملين في سوق العمل الأساسي المحلي بنسبة 2.6٪ عن العام السابق إلى 4,261,300 ، في حين انخفض عدد العمال المحتضنين بنسبة 28.8٪.
وزاد عدد العاملين في الخارج 2.1 بالمئة.
قال وزير المالية ميهالي فارجا ردا على البيانات ، في مقابلة مع الشؤون الجارية للتلفزيون العام ، إن التوظيف في المجر وصل إلى مستوى قياسي مرتفع بينما انخفض معدل البطالة إلى أدنى مستوى تاريخي ، وسيستمر الاتجاه في النمو بسبب الاستثمارات الجديدة. قناة M1.
وقال الوزير إنه مع الأخذ في الاعتبار عدد موظفي الأشغال العامة والعاطلين والعاملين غير النشطين ، هناك إجمالي 360,000 ألف شخص يشكلون احتياطيات العمالة المجرية ، مما يعني أن البلاد قريبة جدًا من تحقيق التوظيف الكامل.
وأشار فارجا إلى أنه في حين بلغ معدل التوظيف 2010 في المائة في عام 56 ، فقد ارتفعت هذه النسبة الآن إلى 69.8 في المائة.
كما أشار إلى بيانات مستشفى الملك سلمان الخاصة التي تظهر أن عدد العاملين في مخططات الأشغال العامة قد انخفض بمقدار 54,000 ألف موظف في عام واحد.
وأشار أيضا إلى حزمة من المقترحات التي وافق عليها المجلس الوطني للتنافسية يوم الاثنين ، على أن يناقشها مجلس الوزراء يوم الأربعاء ، قائلا إنه تمت صياغة برنامج معقد من شأنه أن يحدد التقارب الاقتصادي للبلاد على مدى 3-4 سنوات القادمة.
وقال بيان لوزارة المالية ، إن الزيادة في عدد الموظفين ترجع بشكل رئيسي إلى توسع القطاع الخاص ، حيث نما عدد الموظفين بمعدل 109,000 آلاف عاملا سنويا.
قال كبير المحللين في بنك ING ، بيتر فيروفاكس ، إن المجر "وصلت إلى التوظيف الكامل" بناءً على حقيقة أن معدل البطالة كان مستقرًا منذ يناير ، "إذا أخذنا في الاعتبار الآثار الموسمية ، مما يعني أن الحالة الهيكلية لسوق العمل المحلي مجال للتحسين."
من المرجح أن يصل معدل البطالة إلى 3.6٪ في نهاية العام.
قال أندراس هورفاث ، المحلل في بنك تاكاريك بنك ، إنه لا تزال هناك فرصة لمعدل التوظيف للنمو بنسبة 4-5 نقاط مئوية بين السكان العاملين الذين تتراوح أعمارهم بين 25 و 54 عامًا. بناءً على عدد العمال النشطين ، يمكن أن يوفر هذا للعمال 250,000-300,000 وظيفة شاغرة ، "لذلك من السابق لأوانه الحديث عن التوظيف الكامل".
قال كبير المحللين في K and H Bank ، دافيد نيميث ، إن التغييرات الهيكلية ضرورية لمزيد من التحسينات في التوظيف. وقال إنه يمكن إعادة توجيه العمال المعتمدين إلى القطاعات التي تعاني من نقص القوى العاملة بعد برامج التدريب والتعليم.
المصدر MTI
الرجاء التبرع هنا
الأخبار الساخنة
ماذا حدث اليوم في المجر؟ - 1 مايو 2024
يعد مرشح حزب فيدس لمنصب عمدة بودابست ببودابست النظيفة والمنظمة
خدمة ليلية جديدة من هذه المدينة المجرية إلى وارسو!
فون دير لاين: المجريون جعلوا أوروبا أقوى، المفوض المجري: هذا ليس الاتحاد الأوروبي الذي حلمنا به
أصبح من السهل الآن تتبع القطارات والحافلات في المجر في الوقت الفعلي!
المجر تحتفل بالذكرى العشرين لعضويتها في الاتحاد الأوروبي