布达佩斯机场工资大幅上涨
对于布达佩斯机场来说,重要的是,即使在困难的经济环境下,BUD 集团的员工也应该能够信赖公司,这就是为什么机场运营商去年 3 月将其员工的工资平均提高了 13%,并提高了 10%。 10 月份,通过特殊程序,提前了 2023 年工资增长。
今年部分加薪措施已于去年秋天出台,而雇主在考虑到当前经济形势下,于今年3月实施第二期加薪措施,将工资进一步提高7%,BUD集团的员工将因此平均比去年秋天多带回家17%以上,公司一年平均将基本工资提高30%以上。, 巴德·胡说.
Budapest机场去年实施了两次大幅加薪,以应对通胀飙升和经济困难状况,3月份BUD集团员工的工资平均增长了13%(某些职位为15%),10月份又增长了10%,其中2023年加薪的一部分提前了2023年加薪的一部分,布达佩斯机场员工比平时更早地获得了加薪,从而支撑了他们的生计,而今年3月份,机场运营商实施了2023年第二部分加薪,加上3月份工资提供的额外7%加薪,布达佩斯机场、RüK Kft和BUD Security Kft。六个月内平均增长了17%以上,一年内增长了30%以上。
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14 286福林毛额的圣诞节奖金和忠诚奖金的数额也有所增加,从3月起,从布达佩斯以外乘车上班的员工津贴正上升到20福林/公里,而从布达佩斯来的员工将继续享有每月总旅行津贴14 286福林毛额,其净额等于每月公共交通通行证的价格,对于从城外乘火车或公共汽车通勤的员工,86%的车费报销,符合法律规定。
布达佩斯机场也希望养家糊口,因此在陪产假的情况下,父亲在孩子出生后有权享受十个工作日的休假,但五天后缺勤工资的40%才到期,机场将补贴至100%。
Zsuzsa Zahorán-Pirisi,布达佩斯机场首席人力资源官强调:“我们最近获得了极大的认可;布达佩斯机场被评为欧洲1500-2500万人次机场中最好的机场,如果没有BUD集团员工的奉献工作,这是不可能实现的。尽管2022年是受全球大流行造成的低迷影响的第三年,全面复苏仍将到来,但对我们来说,重要的是我们的员工感到布达佩斯机场对他们的工作表示感谢,并了解他们每天面临的困难,由于价格上涨,我们正在尽一切努力在这个困难的情况下支持他们,我感到自豪的是,凭借我们目前的工资报价,我们成功地提供了出色的工资增长。公司的支持氛围特征进一步加强了我们作为雇主为他们提供的稳定性。”