劳动力短缺:匈牙利村庄的幼儿园教师失踪

没有人愿意在小村庄当幼儿园老师,尽管他们会为他们提供免费住房。有些地方老师不能去度假,因为没有人可以替代他们,他们也负责邻近村庄的孩子。事实上,作为幼儿园老师的毕业生人数正在增加,但他们立即出国了。报告说 hvg.hu.

劳动力短缺影响到每个部门

正如我们已经做的那样报道中,匈牙利与劳动力短缺作斗争,这几乎影响到经济的每个部门,事实上,问题最严重的部门是公共交通以及服务、旅游和之.然而,问题

也对公共部门影响很大。

例如,专业化严重短缺老师适用于整个匈牙利,在农村地区,超过三分之一的全职工作岗位尚未填补。更糟糕的是,即使是缺乏医生护士的情况正在变得更糟。

解决方案很简单:国外有明显更高的工资和更好的工作条件。因此,匈牙利出生的人中已有 6 人住在国外。尽管邻国匈牙利经济的这一比率要高得多

非常怀念那些离开这个国家的专业人士。

据 sonline。hu 介绍,迈克(索莫吉县)几个月来一直在努力聘请新老师,因为他们的老师因为独自一人而无法去度假。此外,她还负责照顾邻近三个小村庄的孩子,总共 20 名幼儿。

该门户网站询问了这位40岁的教育家,他说年轻毕业生不想来村里工作,因为

没有人愿意每天旅行几个小时。

此外,她的经历表明,他们害怕住在村庄里的孩子,因为他们认为自己更难工作,但她说这种信念是错误的。

Somogy县的另一个小村庄Gege,幼儿园的新大楼刚刚完工,然而,连校长都住在离村庄40公里的地方,自治政府想雇用一名新员工,但考虑到这种情况似乎很难实现。

据门户网站称,

目前匈牙利有760个幼儿园教师空缺职位。

4691名学生申请读幼师,未填补的职位大多在小村落,事实上4691名学生申请读幼师,因此节目很受欢迎,再者1379名学生取得学位,906名幼师退休,因此毕业生可以填补所有空位;不过,他们大多出国当保姆。