Ungarische Arbeitgeber und Arbeitnehmer einigen sich auf eine Mindestlohnerhöhung
Die Regierung werde den Mindestlohn um 15% auf 266.800 HUF (709 EUR) erhöhen, während der Mindestlohn für Hochschulabsolventen ab nächsten Monat um 10% auf 326.000 HUF (865 EUR) steigen werde, sagte der Wirtschaftsentwicklungsminister in einer Erklärung am Donnerstag.
Márton Nagy sprach, nachdem Vertreter der Regierung, der Arbeitgeber und der Arbeitnehmer eine Einigung erzielt hatten, forderte weitere Anstrengungen zur Erhaltung des realen Lohnwerts im Jahr 2024 und forderte alle Unternehmen auf, weitere Lohnerhöhungen im Einklang mit ihren finanziellen und finanziellen Anforderungen umzusetzen Marktposition.
Er sagte, die Regierung werde Gespräche zur Reform des Lohnsystems einleiten, um langfristig einen Schutz des realen Lohnwerts zu gewährleisten.
Der Minister dankte den Gesprächsteilnehmern für ihre Mitarbeit, kritisierte jedoch den Gewerkschaftsbund MSZSZ dafür, dass er “die Interessen der Arbeitnehmer vernachlässigt” und “versucht habe, die Gespräche zu verzögern” sowie die Unterzeichnung des Abkommens abgelehnt habe.
Die Regierung werde weiterhin daran arbeiten, „die Auswirkungen des Krieges und der Sanktionen auszugleichen, um Familien zu schützen, die ungarische Wirtschaft zu stärken und die Wettbewerbsfähigkeit ungarischer Unternehmen zu steigern, sagte der Minister.
Die Regierung werde eine dynamische Erhöhung der Löhne weiter unterstützen, mit dem Ziel, ihren realen Wert im nächsten Jahr um 4-5 Prozent zu steigern, fügte er hinzu.
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