Diese ungarischen Arbeitgeber machten eine Impfung gegen COVID-19 für ihre Arbeitnehmer zur Pflicht
Nach einem kürzlich ergangenen ungarischen Regierungserlass haben Unternehmen die Möglichkeit, für ihre Beschäftigten die Impfung gegen COVID-19 verpflichtend vorzuschreiben Einige inländische Unternehmen und sogar Bildungseinrichtungen haben bereits beschlossen, die neue Regelung einzuführen Somit verweigern diese Arbeitgeber jedem Arbeitnehmer, der nicht gegen das Coronavirus geimpft wurde, die Beschäftigung.
Auf der Grundlage des am 28. Oktober veröffentlichten Regierungserlasses soll „sichergestellt werden, dass Unternehmen und Unternehmen auf Vorschlag von Arbeitgeberverbänden das Recht haben, von Arbeitnehmern als Bedingung eine Impfung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 zu verlangen.“Beschäftigung, wenn dies für die Sicherheit der dort Beschäftigten als notwendig erachtet wird” Dementsprechend kann die Impfung ab dem 1. November zur Beschäftigungsbedingung gemacht werden, es sei denn, der Arbeitnehmer ist aus gesundheitlichen Gründen von der Impfung befreit.
Derzeit verhandeln noch mehrere inländische Unternehmen über das Thema.
Einige inländische Arbeitgeber haben jedoch bereits beschlossen, die Impfung gegen COVID-19 für ihre Arbeitnehmer zur Pflicht zu machen.
Richter Gedeon
Zu diesen Unternehmen gehört Richter Gedeon Plc. Der Pharmakonzern gab die neue Bedingung am Montag auf einer Pressekonferenz bekannt. Laut CEO Gábor Orbán ist dies ein sicherer Schritt im Hinblick auf die Versorgungssicherheit. Die Impfung wird für die Mitarbeiter verpflichtend, da Richter Gedeon ein produzierendes Unternehmen ist und Krankheiten die Kontinuität der Produktion gefährden können. Darüber hinaus ist Home Office in ihrem Fall keine Option Deshalb hat sich der Pharmakonzern entschieden, für seine Mitarbeiter eine Impfpflicht gegen COVID-19 einzuführen, berichtete Portfolio.
Universität Szeged
Laut einer am heutigen Dienstag veröffentlichten Mitteilung müssen Mitarbeiter der Universität Szeged (SZTE) den Impfstoff gegen das Coronavirus innerhalb von 45 Tagen einnehmen oder nachweisen, dass sie ihn bereits erhalten haben Als 24.hu Gutachten, sind von der Impfpflicht nur solche befreit, die aufgrund eines mit ärztlichem Attest nachzuweisenden Krankheitszustandes nicht in der Lage sind, den Impfstoff einzunehmen.
Wenn sich jemand nicht impfen lässt, wird er in einen einjährigen unbezahlten Urlaub geschickt, und wenn er den Impfstoff danach nicht mehr einnimmt, endet sein Rechtsverhältnis.
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Eötvös Loránd Universität
Eine der renommiertesten Hochschuleinrichtungen in Budapest, die Eötvös Loránd-Universität, hat ebenfalls beschlossen, die Impfung gegen das Coronavirus für ihre Mitarbeiter zur Pflicht zu machen. Die Befreiung wird nur denjenigen gewährt, die sie aus medizinischen Gründen nicht erhalten können oder nicht längere Zeit in der Einrichtung verbringen Aufgrund der Entscheidung der Epidemiologischen Koordinierungsstelle der ELTE müssen Mitarbeiter den Erhalt des Impfstoffs bis zum 15. Dezember bestätigen, berichtete das ungarische Nachrichtenportal Blikk.
Soziale Einrichtungen
Nach dem Beschluss des Budapester Bürgermeisteramtes wird die Impfung für Arbeitnehmer in sozialen Wohneinrichtungen, die am stärksten von der COVID-Epidemie bedroht sind, obligatorisch sein Der neue Zustand betrifft Mitarbeiter in Pflegeheimen, Obdachlosen – und Übergangsunterkünften Arbeitnehmer, die innerhalb von 45 Tagen keine Coronavirus-Impfung erhalten und keinen Nachweis aus medizinischen Gründen erbringen können, können sich zwischen der Vorlage ihres gültigen Immunitätsausweises oder der Inanspruchnahme von unbezahltem Urlaub entscheiden Bisher haben 92,57% der betroffenen Arbeitnehmer den Impfstoff genommen, berichtete das ungarische Nachrichtenportal Pénzcentrum.
Parlamentarische Mitarbeiter
Die Impfung gegen SARS-CoV-2 wird auch im ungarischen Parlament obligatorisch sein Gem Azonnali, Bis zum 31. Dezember müssen alle Abgeordneten mindestens mit der ersten Dosis eines der Impfstoffe geimpft werden, deren Nachweis erbracht werden muss. Nur wer den Impfstoff aus medizinischen Gründen nicht erhalten kann, ist von dieser Verpflichtung ausgenommen.
Wer sich nicht impfen lässt, wird ab dem 1. Januar unbezahlt beurlaubt und kann erst nach der Impfung wieder arbeiten.
Ungarisches Nachrichtenportal Telex Ist darüber informiert worden, dass nur Parlamentsmitarbeiter zur Impfung verpflichtet sind, da die Abgeordneten vom Amt der Nationalversammlung nicht dazu verpflichtet werden können, Abgeordnete sind nicht bei der Nationalversammlung angestellt und können nur gesetzlich zur Impfung verpflichtet werden.
Gemeinden
Nach dem am 1. November in Kraft getretenen Regierungserlass wurde
Zwei Budapester Kommunen kündigten an, den Coronavirus-Impfstoff für ihre Mitarbeiter verpflichtend vorzuschreiben.
Im 12. Bezirk müssen die Arbeitnehmer die erste Dosis bis zum 15. Dezember einnehmen. Darüber hinaus hat der Bürgermeister des 16. Bezirks von Budapest die Einführung einer Impfpflicht angekündigt, die von allen Mitarbeitern kommunaler Einrichtungen sowie von Büro-, Kindergarten-, Kindergarten-, Sozial- oder Wacharbeitern bis zum 20. Dezember durchgeführt werden muss.
Bisher wurden wir über die oben genannten ungarischen Arbeitgeber informiert, die eine Impfung für ihre Mitarbeiter verpflichtend vorschrieben. Falls unsere lieben Leser mehr darüber wissen, teilen Sie uns diese bitte in einem Kommentar mit.
Laufende Verhandlungen
Viele ungarische Unternehmen sind noch nicht zu einer Entscheidung gekommen In ihrem Fall wird nach den notwendigen fachlichen Beratungen und der Beurteilung des Immunitätsgrades der Arbeitnehmer die endgültige Entscheidung erwartet Daher wird die neue Impfregelung im Fall von OTP, MOL, Magyar Telekom, Zwack, CIG Pannónia, und Alteo noch diskutiert.
Unternehmen, die keine Impfpflicht vorsehen
Einige Unternehmen haben bereits beschlossen, für ihre Mitarbeiter keine Impfpflicht einzuführen Wie Pénzcentrum berichtet, macht SPAR Ungarn, das 14.000 Mitarbeiter beschäftigt, die Impfung gegen das Coronavirus nicht zur Pflicht, sondern ermutigt jeden seiner Mitarbeiter, sich nach Möglichkeit impfen zu lassen Das Unternehmen macht auch in allen Bereichen seines Betriebs die Verwendung von Masken für Mitarbeiter zum Schutz von Kunden und Mitarbeitern zur Pflicht Darüber hinaus sind Akko, Pensum, Masterplast, Gloster, JEDE Sicherheitsdruckerei, Delta Technologies und AutoWallis nicht bereit, eine Impfpflicht zu machen Ihren Ankündigungen zufolge sind diese Unternehmen bereit, im Bedarfsfall schnell zu reagieren Darüber hinaus ist in einigen Fällen ein hoher Anteil der Mitarbeiter geimpft.
Laut den neuesten Nachrichten, die von berichtet wurden Telex, Auch Audi in Gy.r ist zu einer Entscheidung gekommen: Sie macht für ihre knapp 13.000 Mitarbeiter keine Impfpflicht, gleichzeitig “bleibt das Unternehmen dem Schutz der Gesundheit seiner Mitarbeiter verpflichtet” Daher werde auf dem Werksgelände wieder die bisher betriebene Impfstelle eingerichtet, an der die Mitarbeiter und Familienangehörigen des Unternehmens ab Mitte November wieder die Möglichkeit haben, die Impfung zu nehmen.
100% Inokulation
Einige ungarische Unternehmen müssen sich gar nicht erst entscheiden, da die Impfquote bei den Beschäftigten bei 100% liegt, zu den Unternehmen, in denen jeder Mitarbeiter bereits mindestens 2 Covid-Impfstoffe erhalten hat, gehören Nap, Nordtelekom, Cyberg und Graphisoft Park Als Portfolio Berichten zufolge überwacht letzterer ständig den Immunitätsgrad der Arbeitnehmer durch Antikörpertests.
Obligatorische Impfung in ganz Europa
Die Idee der Impfpflicht spaltet die Öffentlichkeit in ganz Europa.
Neben Ungarn wurden Italien, Griechenland, Frankreich, Belgien, und das VK führten ebenfalls eine Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheitswesen ein, ist dies aus gesundheitlichen Gründen nicht möglich, ist mindestens zweimal wöchentlich ein Antigen-Schnelltest erforderlich In Italien übernimmt der Staat die Kosten für den Test nur, wenn jemand aus gesundheitlichen Gründen nicht impfen kann Spanien erwägt unterdessen die Einführung einer Impfpflicht für alle Arbeitnehmer, nicht nur für Beschäftigte im Gesundheitswesen, als ungarisches Nachrichtenportal Ergeben Berichten zufolge wird der Vorschlag vom örtlichen Arbeitgeberverband unterstützt, der spanische Gesundheitsminister lehnt jedoch die Idee einer Impfpflicht ab.