Die Umfrage zeigt, dass fast alle CEOs über Arbeitskräftemangel besorgt sind

Die Verfügbarkeit von Schlüsselkompetenzen sei eine Herausforderung, sagen 95 Prozent der CEOs in Ungarn, teilte das Beratungsunternehmen PwC am Donnerstag mit.

Zu den Herausforderungen zählten laut der Ende 2017 durchgeführten PwC-Umfrage 76 Prozent der CEOs die sich verändernde Demografie der Belegschaft und 73 Prozent höhere Leistungen an die Mitarbeiter.

“Der Prozentsatz der CEOs, die sagen, dass sie ihre Mitarbeiterzahl erhöhen möchten, liegt nun schon seit Jahren bei über 50 Prozent”, sagte Anita Mekler, Steuerpartnerin bei PwC Ungarn.

Ganze 89 Prozent der CEOs sind zuversichtlich, dass der Umsatz ihres Unternehmens in den nächsten 12 Monaten wachsen wird, 55 Prozent prognostizierten, dass die ungarische Wirtschaft weiter wachsen wird und 47 Prozent sagten, dass die Weltwirtschaft expandieren würde.

Die Aussichten für die eigenen Unternehmen der CEOs und Ungarn haben sich nicht geändert, während sich ihre Meinung zur Weltwirtschaft im Vergleich zum Vorjahr verbessert hat.

Fast die Hälfte der ungarischen CEOs wählte Deutschland als ihr wichtigster Auslandsmarkt, gefolgt von Rumänien, die Vereinigten Staaten und die Slowakei.

“Für ungarische Unternehmen war Deutschland traditionell das wichtigste Ziel für das Marktwachstum Rumänien rangiert heute als zweitwichtigstes Land im Hinblick auf die lokalen Wachstumsaussichten ungarischer Unternehmen, neben der geografischen Nähe sind die wesentlichen Treiber hier die einfachere Vernetzung unter der ungarischen Minderheit, und ein Markt, der doppelt so groß ist wie der ungarische Markt”, sagte der Ökonom László Urbán.

PwC interviewte zwischen Oktober und Dezember 2017 die CEOs von 165 ungarischen Unternehmen Die Umfrage wurde in Kooperation mit dem nationalen Wirtschaftsverband MGYOSZ durchgeführt.