Gute Nachrichten: Ungarns Mindestlohn soll 2025 neue Höchststände erreichen!
2025 wird ein besonders wichtiges Jahr für die Löhne in der ungarischen Wirtschaft sein Lohnerhöhungen, einschließlich einer Anhebung des Mindestlohns, dürften sowohl im Unternehmens – als auch im öffentlichen Sektor breit angelegt sein, mit dem Ziel, die Kaufkraft der Löhne wiederherzustellen, insbesondere nach den Auswirkungen der Inflation nach der Energiekrise im Jahr 2022.
Neben Lohnerhöhungen ist eine weitere positive Entwicklung, dass sich die Inflation in den ersten Monaten des Jahres verlangsamen und sogar unter 3% fallen könnte, ein Niveau, das zuletzt im Januar 2021 zu beobachten war Dies sollte den Haushalten helfen, sich endlich von den Schwierigkeiten der letzten Jahre zu erholen.
Änderungen des Mindestlohns
Nach Világgazdaság, ein wesentliches Element der Lohnpolitik ist die Erhöhung des Mindestlohns und des garantierten Mindestlohns Ab 2025 steigt der Bruttomindestlohn auf 290.800 HUF (711 EUR), während der garantierte Bruttomindestlohn auf 348.800 HUF (852 EUR) ansteigt, was zu einem deutlichen Anstieg des Nettoverdienstes führt.

Diese Erhöhung ist Teil eines dreijährigen Lohnvertrags, bis zu dessen Ende der Mindestlohn voraussichtlich 50% des durchschnittlichen Bruttoverdienstes erreichen wird, bis 2028 soll der Mindestlohn 1.000 € (409.000 HUF) erreichen, der durchschnittliche Bruttoverdienst könnte sich 1 Mio. € (409 Mio. HUF) nähern, damit wird langfristig ein stabiles Lohnwachstum gewährleistet, das die Wirtschaft insgesamt ankurbeln könnte.
Nach einem besser als erwarteten Einkommenswachstum im letzten Jahr, einer etwas langsameren Rate des Lohns8, und einem etwas langsameren Lohn für nächstes Jahr. Dies steht im Einklang mit Erhöhungen des Mindestlohns des garantierten Mindestlohns, zusammen mit einem sich verlangsamenden Inflationsumfeld.
Es ist wichtig zu beachten, dass die Medianverdienste, die ein realistischeres Bild der Verdienstbedingungen vermitteln, noch schneller wachsen als der Mindestlohn Dies spiegelt einen erheblichen Fortschritt wider, insbesondere am unteren Ende der Verdienstskala. Die Kaufkraft der Löhne wird bis 2025 voraussichtlich um 45% steigen, was den Haushalten nach den jüngsten Preissteigerungen erhebliche Erleichterungen verschaffen dürfte.
Am stärksten betroffen
Die Regierung geht einer ihrer größten Verpflichtungen nach, indem sie die Gehälter der Bildungsarbeiter erhöht In der zweiten Phase des dreijährigen Programms werden die Lehrergehälter ab dem 1. Januar 2025 um durchschnittlich 21,2% steigen, womit sich das durchschnittliche Lehrergehalt auf 844 000 HUF (2 064 EUR) brutto beläuft.Das niedrigste Gehalt für Auszubildende wird auf 640 900 HUF (1 567 EUR) brutto steigen.

Es gibt erhebliche Unterschiede bei den Gehältern, wobei Forschungslehrer beispielsweise bis zu 1,78 Mio. HUF (4 352 EUR) verdienen Die Gehaltserhöhungen sind langfristig tragbar angelegt; die Regierung garantiert, dass die Lehrergehälter bis 2031 80% des durchschnittlichen Absolventengehalts erreichen, wodurch die Gehälter vor Inflation geschützt werden.
Im Haushalt 2025 hat die Regierung 675 Milliarden HUF (1,65 Milliarden Euro) für Lohnerhöhungen bereitgestellt. Beispielsweise erhalten Arbeitnehmer im Wassersektor bis 2027 in drei Schritten eine Lohnerhöhung von 60%, wobei der erste Schritt eine Erhöhung um 30% im Jahr 2025 sein wird. Eine ähnlich umfassende Regelung ist für Richter und Justizpersonal geplant, wobei die Gehaltsbasis um 15% steigen wird, von 566.660 HUF (1.385 EUR) auf 651.660 HUF (1.593 EUR), von 2025 EUR könnten die Gehälter der Richter bis zum Ende des Jahres 05 betragen.
Eines der erfolgreichsten Lohnverbesserungsprogramme der letzten Jahre war im Gesundheitsbereich Die Gehälter der Ärzte sind erheblich gestiegen, wobei junge Ärzte nun ein Bruttogehalt von 687.000 HUF (1.679 EUR) und die erfahrensten Ärzte bis zu 2,38 Mio. HUF (5.818 EUR) verdienen.Die Krankenpfleger haben eine zweistufige Gehaltserhöhung erhalten, wodurch sich das durchschnittliche Bruttogehalt der Beschäftigten im Gesundheitswesen bis 2024 auf 841.000 HUF (2.056 EUR) beläuft. Diese Lohnerhöhungen haben den Gesundheitssektor zum vierthöchsten Lohn der Wirtschaft gemacht.
Zukunftschancen
Für die Regierung wird 2025 ein entscheidendes Jahr für Lohnerhöhungen sein Priorität ist die Wiederherstellung der Kaufkraft der Verdienste bei gleichzeitiger Wahrung der wirtschaftlichen Stabilität, wodurch ein spürbar verbessertes finanzielles Umfeld für die Haushalte geschaffen wird.
Insgesamt stellen die Anhebung des Mindestlohns, die Anpassung der Lehrergehälter, die zusätzliche Unterstützung der Justizbediensteten und des Gesundheitssektors einen erheblichen Fortschritt darKombiniert mit sinkender Inflation und einem stabilen wirtschaftlichen Umfeld sollten diese Entwicklungen der finanziellen Situation der ungarischen Arbeitnehmer im Jahr 2025 einen neuen Schub verleihen.
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