Ungarische Wirtschaft Vollbeschäftigung erreicht hat!?
Ungarns gleitende Dreimonats-Durchschnittsquote der Arbeitslosen erreichte im Januar-März 3,6 Prozent, blieb gegenüber dem vorherigen Dreimonatszeitraum unverändert und sank von 3,9 Prozent zwölf Monate zuvor, teilte das Statistische Zentralamt (KSH) am Montag mit.
Die Quote deckt die Arbeitslosigkeit bei Personen im Alter zwischen 15 und 74 Jahren ab.
In absoluten Zahlen gab es 165.700 Arbeitslose, 2.500 weniger als im Vorzeitraum und 12.200 weniger als im Vorjahr.
Die Arbeitslosenquote in der Altersgruppe 15-24 Jahre lag bei 11,2 Prozent.
Die Arbeitslosen dieser Altersgruppe machen mehr als ein Fünftel aller Arbeitslosen aus, stellte KSH fest.
Arbeitslose Ungarn suchten in diesem Zeitraum durchschnittlich etwa 13,9 Monate lang nach einer Beschäftigung, und 37,6 Prozent der Arbeitslosen waren seit einem Jahr oder länger auf der Suche nach Arbeit.
Die Zahl der Erwerbstätigen lag bei den 15 – bis 74-Jährigen bei 4.497.100, 61.900 mehr als im VorjahreszeitraumDie Beschäftigungsquote lag bei 60,6 Prozent und damit um 1,0 Prozentpunkte.
Die Zahl der Erwerbstätigen umfasste 121.000 Ungarn in Pflegearbeitsprogrammen und 108.900 im Ausland Beschäftigte Die Zahl der Beschäftigten auf dem inländischen Primärarbeitsmarkt stieg von einem Jahr zuvor um 2,1 Prozent auf 4.267.200, während die Zahl der Pflegekräfte um 23,6 Prozent zurückging Die Zahl der im Ausland Beschäftigten stieg um 12,8 Prozent.
sagte Péter Virovácz, Chefanalyst der ING Bank
Die ungarische Wirtschaft hat angesichts ihrer aktuellen Arbeitsmarktstruktur Vollbeschäftigung erreicht.
Ohne eine umfassende Arbeitsmarktreform könnte die Arbeitslosenquote für den Rest des Jahres bei rund 3,6 Prozent bleiben.
Takarekbank-Analyst András Horváth sagte, die Beschäftigungsquote könne aufgrund der Leistung wettbewerbsfähigerer EU-Mitgliedstaaten um etwa 4 Prozentpunkte verbessert werden. Allerdings seien die verfügbaren Arbeitskräfte gering qualifiziert und für diese Verbesserung seien staatliche Eingriffe und mehr Schulungen erforderlich.
Der Erste-Bank-Analyst Orsolya Nyeste-Unternehmen haben eine hohe Nachfrage nach Arbeitskräften, es werden mehr Menschen auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigt, was sich in der sinkenden Zahl von Pflegekräften widerspiegelt.
Wie wir bereits geschrieben haben, ist in den letzten 9 Monaten die Zahl der Stellen, die Nicht-EU-Bürgern ohne ungarische Arbeitserlaubnis offen stehen, um 20 gestiegen. Deshalb können wir serbische Regalstapler und Ukrainer treffen, die im Kundenservice arbeiten. Lesen Sie hier mehr.