कुछ मामलों में, किसी को असाधारण वेतन की आवश्यकता नहीं हो सकती है ताकि दूसरे यह समझ सकें कि उन्हें उनकी भूमिका के लिए अधिक भुगतान किया जा रहा है।
पिछले साल हंगरी में एक पूर्णकालिक कर्मचारी का औसत सकल मासिक वेतन 571,182 फ़ोरिंट (EUR 1,440) था। बहरहाल, किसी के पेशे के आधार पर कमाई में काफी असमानताएं हैं। उदाहरण के लिए, पेन्ज़सेंट्रम लिखते हैं जबकि एक सामान्य चिकित्सक को लगभग 1.3 मिलियन HUF (EUR 3,284) सकल मासिक आय प्राप्त हुई, एक हाई स्कूल शिक्षक ने प्रति माह 550 हजार फ़ोरिंट्स (EUR 1,389) अर्जित किया, एक सामाजिक कार्यकर्ता ने औसतन 412 हजार (EUR 1,040) कमाया और एक दुकान सहायक ने एक औसत सकल मासिक आय 369 हजार फ़ोरिंट्स (EUR 932)।
हालाँकि, पेन्ज़सेंट्रम रिपोर्ट इस बात पर जोर देती है कि करियर में अधिक भुगतान होने के बारे में धारणाएं पूरी तरह से व्यक्तियों की वास्तविक आय से निर्धारित नहीं होती हैं। वास्तव में, कुछ व्यवसायों से जुड़ा सामाजिक मूल्य भी उतना ही महत्वपूर्ण है: यदि किसी पेशे को समुदाय के लिए महत्वपूर्ण माना जाता है, तो यह उच्च वेतन को उचित ठहराता है। नतीजतन, मजदूरों की कामकाजी परिस्थितियों की ओर ध्यान आकर्षित करने वाले प्रदर्शन या हड़तालें सार्वजनिक धारणा और इसके बाद इन भूमिकाओं के लिए पारिश्रमिक पर सकारात्मक प्रभाव डाल सकती हैं।
जैसा कि हमने पहले बतायाइस साल की शुरुआत में, हंगरी के राष्ट्रीय बस और रेलवे कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करने वाली ट्रेड यूनियनें हड़ताल पर चली गईं, जिसके परिणामस्वरूप तीन साल का वेतन समझौता हुआ, जिसमें वेतन में कम से कम 28.4 प्रतिशत की वृद्धि की गारंटी दी गई, साथ ही भविष्य में मुद्रास्फीति से ऊपर वेतन वृद्धि के लिए कानूनी प्रतिबद्धता भी शामिल थी। .
इसी तरह के प्रयास शिक्षकों द्वारा अपने अपर्याप्त वेतन का विरोध करते हुए किए गए हैं। उदाहरण के लिए, जैसा कि हमने इस महीने की शुरुआत में रिपोर्ट किया था, बुडापेस्ट प्रौद्योगिकी और अर्थशास्त्र विश्वविद्यालय में एक सहायक प्रोफेसर का औसत सकल वेतन, जो पीएच.डी. रखता है। या इससे अधिक, एचयूएफ 366,600 (लगभग 926 यूरो) है। प्राथमिक और उच्च विद्यालय के शिक्षकों के लिए वेतन समान रूप से कम है, जिससे प्राथमिक और उच्च शिक्षा दोनों क्षेत्रों के शिक्षक इसके लिए प्रेरित होते हैं निकट भविष्य में समान वेतन वृद्धि की वकालत करें।
हंगेरियाई लोग किन व्यवसायों को महत्व देते हैं?
पेन्ज़सेंट्रम विभेदित दो श्रेणियों के बीच: अत्यधिक मान्यता प्राप्त पेशे और नौकरियां जो सामाजिक रूप से महत्वपूर्ण हैं।
प्रारंभ में, उन्हें पता चला कि हंगरी के लोग वकीलों, डॉक्टरों, प्रोग्रामर, इंजीनियरों और बैंकरों को सबसे सम्मानित पेशेवर मानते हैं। ये शीर्ष पांच स्थान उनके 2021 और 2023 के सर्वेक्षणों में लगातार बने रहे। इसके विपरीत, सार्वजनिक कार्य योजना में लगे लोगों, पुस्तकालयाध्यक्षों, सामाजिक कार्यकर्ताओं और डाक कर्मियों को सबसे कम स्वीकार्य माना गया।
दूसरे, उत्तरदाताओं से इन व्यवसायों के वास्तविक सामाजिक महत्व का मूल्यांकन करने के लिए कहा गया। इस सूची में शीर्ष पर डॉक्टर, नर्स, शिक्षक, इंजीनियर और किंडरगार्टन शिक्षक थे, जबकि सबसे नीचे पुजारी, स्थानीय प्रतिनिधि, सार्वजनिक कार्य योजना के कर्मचारी, विपणन विशेषज्ञ और ब्यूटीशियन थे।
अधिक वेतन वाली नौकरियों के बारे में लोगों की धारणा
इन निष्कर्षों के प्रकाश में, पेन्ज़सेंट्रम द्वारा अधिक और कम वेतन वाली नौकरियों के संबंध में उपलब्ध कराए गए आंकड़े काफी स्पष्ट हैं। सर्वेक्षण उत्तरदाताओं ने बैंकरों, सरकारी प्रतिनिधियों, वकीलों, विपणन विशेषज्ञों और पुजारियों को अधिक वेतन पाने वाला माना। दूसरी ओर, नर्सों, सामाजिक कार्यकर्ताओं, शिक्षकों, किंडरगार्टन शिक्षकों और सार्वजनिक कार्य योजना के कर्मचारियों को कम वेतन वाला माना जाता था।
हालाँकि, पेन्ज़सेंट्रम इस बात पर भी ज़ोर देता है कि हालाँकि इनमें से कई कथित रूप से अधिक भुगतान वाली भूमिकाएँ शीर्ष वेतन ब्रैकेट के अंतर्गत आती हैं, कुछ को औसत या औसत से भी कम भुगतान प्राप्त हो सकता है। उदाहरण के लिए, एक बैंकर का औसत सकल वेतन 570 हजार (EUR 1,440) से 1.6 मिलियन फ़ोरिंट (EUR 4,040) तक हो सकता है। इसके विपरीत, एक पूर्णकालिक नियोजित वकील (उद्यमी के रूप में काम करने वाले वकील के विपरीत) का औसत वेतन लगभग 369 हजार एचयूएफ (EUR 932) है। हालाँकि, नोटरी, कानूनी सलाहकार और अभियोजक, सकल मासिक 624 हजार (EUR 1,576) से 1.2 मिलियन फ़ोरिंट (EUR 3,031) तक कमा सकते हैं।
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स्रोत: पेन्ज़सेंट्रम
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