Preoccupante: gli insegnanti stanno scomparendo dall’Ungheria
Secondo gli ultimi dati dell’Ufficio centrale di statistica ungherese, la professione docente in Ungheria sta invecchiando rapidamente: non ci sono quasi giovani insegnanti che entrano nel mondo del lavoro, mentre il numero degli over 60 è predominante nel settore.
Népszava scrisse su questa tendenza allarmante nel sistema educativo ungherese, analizzando i nuovi dati dell’Ufficio centrale di statistica ungherese (KSH) Secondo KSH, un totale di 72.514 insegnanti hanno lavorato nelle scuole primarie nell’anno scolastico 2023/2024, di cui solo il 6,7% aveva meno di 30 anni, vale a dire, giovani professionisti che hanno iniziato la loro carriera.
L’istruzione ungherese deve far fronte a una carenza di professionisti con pochi nuovi insegnanti che entrano nel mondo del lavoro
Come DNH riportato in precedenza, Il sistema educativo pubblico ungherese deve far fronte a una notevole carenza di pedagoghi L’anno scorso, il presidente del sindacato degli insegnanti ha avvertito che nei prossimi cinque anni, si prevede che mancheranno complessivamente 22.000 dipendenti dalla forza lavoro.
Nell’anno scolastico 2023/2024 il numero di educatori del sistema è precipitato a minimi mai visti prima Solo 145.589 insegnanti hanno lavorato durante l’ultimo anno scolastico, 1.610 in meno rispetto a un anno prima.
Inoltre, l’anno scorso, solo 2231 neolaureati hanno iniziato a lavorare a diversi livelli di istruzione, una frazione di coloro che avevano iniziato il programma di formazione degli insegnanti negli anni precedenti. Ciò dimostra che c’è un calo significativo nella professione.
Il calo maggiore nell’anno scolastico 2023/2024 è stato registrato nel numero di insegnanti della scuola primaria, soprattutto tra le fasce di età più giovani, nell’ultimo anno, gli insegnanti della scuola primaria di età pari o inferiore a 30 anni sono stati 4.852. Sebbene questo sia leggermente superiore rispetto allo scorso anno (quando 4.687 insegnanti avevano meno di 30 anni), questo aumento è ben al di sotto dell’aumento della percentuale di fasce di età più anziane nella professione.
Il numero degli insegnanti della scuola primaria di età compresa tra 40-44 anni è sceso da 10.023 a 9.298, e il numero degli educatori di età compresa tra 35-39 anni da 7.077 a 6.416 nello stesso anno Si è registrata anche una leggera diminuzione nella fascia di età 30-34 anni, da 3.975 a 3.894. L’ondata di dimissioni nell’ultimo anno ha indubbiamente avuto un ruolo in questo, con molti in queste fasce di età che hanno detto no alla nuova legge sulla carriera degli insegnanti, al cosiddetto “Status Act, alla” e ai cambiamenti che ha comportato per i professionisti, secondo i rappresentanti del settore.
Foto: Pedagógusok Szakszervezete/FB
La professione docente è un settore che invecchia in Ungheria, con gli over 60 altamente sovrarappresentati
La quota maggiore di insegnanti della scuola primaria ha un’età compresa tra 45 e 59 anni, ma anche all’interno di questa fascia di età, la maggior parte, per un totale di 13.744 persone, rientra nella categoria 55-59 anni. Paragonabilmente, ci sono circa 11.500 insegnanti sia nella fascia di età 45-49 che in quella 50-54.
Uno dei cambiamenti più significativi nel sistema educativo è stato visto nel numero di pedagoghi più anziani che sono vicini o già oltre l’età della pensione Il numero di quelli di età compresa tra 60-64 è aumentato da 8.462 a 8.848, e il numero di insegnanti di età pari o superiore a 64 anni è passato da 1.577 a 2.171 nelle scuole primarie in un anno Quest’ultimo dato rappresenta un aumento sbalorditivo del 37,6 per cento.
Complessivamente, lo scorso anno nelle scuole primarie c’erano 11.019 pedagoghi a tempo pieno di 60 anni e più, esattamente 980 in più rispetto a un anno prima e 2.189 in più rispetto all’anno scolastico 2021/2022, questo significa che la proporzione di educatori più anziani nel sistema è aumentata di circa il 24,8 per cento in soli due anni.
Uno dei motivi principali di questo aumento è stata la semplificazione da parte del governo delle norme che regolano il reinserimento degli educatori in pensione nel 2022 e nel 2023, un cambiamento che mirava ad alleviare la carenza di lavoratori nel sistema educativo.
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