Economia maghiară a ajuns la ocuparea deplină a forței de muncă!?
Rata medie a șomajului pe trei luni în Ungaria a atins 3.6% în ianuarie-martie, neschimbată față de perioada precedentă de trei luni și scăzând de la 3.9% cu douăsprezece luni înainte, a anunțat luni Biroul Central de Statistică (KSH).
Rata acoperă șomajul în rândul celor cu vârste cuprinse între 15 și 74 de ani.
În termeni absoluți, au fost 165,700 de șomeri, cu 2,500 mai puțini decât în perioada precedentă și cu 12,200 în scădere față de un an înainte.
Rata șomajului în grupa de vârstă 15-24 de ani a fost de 11.2 la sută.
Șomerii din această grupă de vârstă reprezintă mai mult de o cincime din totalul șomerilor, a remarcat KSH.
Maghiarii șomeri au petrecut în medie aproximativ 13.9 luni în căutarea unui loc de muncă în perioada respectivă, iar 37.6% dintre șomeri și-au căutat un loc de muncă de un an sau mai mult.
Numărul de angajați a fost de 4,497,100 în rândul persoanelor cu vârste între 15 și 74 de ani, cu 61,900 mai mult decât în aceeași perioadă a anului trecut. Rata de ocupare a fost de 60.6 la sută, în creștere cu 1.0 punct procentual.
Numărul de angajați includea 121,000 de maghiari în programe de muncă în regim de plasament și 108,900 care lucrau în străinătate. Numărul celor ocupați pe piața primară de muncă internă a crescut cu 2.1 la sută față de anul anterior, la 4,267,200, în timp ce numărul lucrătorilor în plasament a scăzut cu 23.6 la sută. Numărul celor care lucrează în străinătate a crescut cu 12.8 la sută.
A declarat Péter Virovácz, analistul șef al ING Bank
economia maghiară a ajuns la ocuparea deplină a forței de muncă, având în vedere structura actuală a pieței muncii.
Fără o reformă semnificativă a pieței muncii, rata șomajului ar putea rămâne în jur de 3.6% pentru restul anului.
Analistul Takarékbank András Horváth a spus că rata de ocupare a forței de muncă ar putea fi îmbunătățită cu aproximativ 4 puncte procentuale, pe baza performanței statelor membre UE mai competitive. Cu toate acestea, forța de muncă disponibilă este slab calificată și ar fi necesară intervenția guvernamentală și mai multă pregătire pentru această îmbunătățire.
Analistul Erste Bank, Orsolya Nyeste, companiile au o cerere mare de muncitori, mai mulți oameni sunt angajați pe piața primară a muncii, ceea ce se reflectă în scăderea numărului de lucrători în plasament.
După cum am scris mai devreme, în ultimele 9 luni numărul de posturi care sunt deschise cetățenilor din afara UE fără permis de muncă maghiar a crescut cu 20. Prin urmare, putem întâlni stivuitori sârbi și ucraineni care lucrează în serviciul clienți. Citiți mai multe AICI.
APROAPE 10 MII DE ASIGIRĂRI AU DISPARUT DIN SPITALELE UNGURIE!
POLIȚIA BUDAPEST DIPRUȘTE MAI MULT DE 300 DE PATROLE DE PICIOARE
Sursa: MTI
te rog sa faci o donatie aici
Știri de ultimă oră
Ce s-a întâmplat astăzi în Ungaria? — 12 mai 2024
Opoziția maghiară DK: Samsung plantează pericol în orașele din apropiere
Președintele ceh Petr Pavel: Prea multe interese îl împiedică pe Orbán să se confrunte cu Putin
5+1 cele mai frumoase peșteri de descoperit în Ungaria în această vară
Acces mai ușor la Lacul Balaton din Budapesta de luni!
Primarul Budapestei Karácsony vrea să interzică mașinile mai vechi de 10 ani să iasă din Budapesta?