丹麥和匈牙利對 12 個歐洲國家進行的一項研究表明,與非父母相比,父母投入的自身資源是非父母的兩倍半以上,而父母友善政策並沒有縮小這一差距。
歐洲家庭友善政策提供的獎勵方案根本不足以補償父母教養孩子的全部成本。僅考慮稅收和公共福利,有父母的人比沒有父母的人富裕 37%。然而,如果考慮到整個計劃,情況就會發生逆轉:如果我們包括不太明顯的家庭內部現金流,父母對維持社會的平均貢獻比非父母高出兩倍半以上(例如,當父母為孩子購買商品和服務時)以及花在無償家務勞動上的時間。這是南丹麥大學的一名研究人員和布達佩斯科維努斯大學的兩名研究人員根據歐盟統計局(歐盟統計局)12年匯總的數據對2010個歐洲國家進行分析後得出的主要結論。
歐洲仍然懲罰父母
歐洲雖然正在老化,但實際上在經濟上正在懲罰養育孩子
該研究揭示了以下內容:在歐洲,工作年齡的父母一生中向社會(包括他們的孩子)平均投入了相當於其平均17.5年收入的資源,而非父母則平均向社會(包括他們的孩子)轉移了相當於6.6年收入的資源。在工作期間為國家和他人提供服務。父母平均將 4.7 年的平均收入用於扣除福利後的稅收和繳款,而非父母則為 6.6 年,而淨家庭內部流動(包括現金和時間)的價值則要高得多。有父母的情況與無父母的情況相比:收入為12.8 年,而無父母的情況為0.2 年。
“我們的研究表明,家庭內部用於撫養孩子的資源並沒有真正反映在統計數據中. 這表明,福利國家儘管正在老化,但仍繼續將產生未來稅收收入(下一代納稅人)的負擔主要放在家庭身上。” 科維努斯研究員、該研究的共同作者之一羅伯特·伊万·加爾 (Róbert Iván Gál) 說。
母親:時間和無償工作
母親主要透過將自己的時間花在無償工作(家務勞動、照顧孩子)上來幫助養育孩子,而父親則主要透過用錢購買商品和服務來提供幫助。平均而言,無酬工作的負擔是家庭內部資金轉移負擔的1.6倍(平均收入為7.9年對4.9年)。整體而言,如果考慮到家庭內部的金錢和時間投入,父母的貢獻約為非父母的2.66倍。如果僅考慮家庭內部和公共資金流動,該比率下降至1.49,如果僅考慮公共轉移,則該比率為0.73,因此似乎相反,有利於非父母。
“即使是有利於家庭的政策模式也無法減輕撫養孩子負擔的懲罰性影響,而撫養孩子的負擔很可能主要由父母自己透過提高稅收和社會保障繳費來承擔. 瑞典和芬蘭的父母與非父母之間的差距最大,為 1.6 倍,而拉脫維亞的差距最小,為 XNUMX”,羅伯特·伊万·加爾 (Róbert Iván Gál) 指出。
花在孩子身上的時間的隱喻稅率比增值稅高六倍
分析顯示,如果歐洲普通父母突然假設成為非父母,他們的商品和服務消費量可能會增加 31%。對育兒間接徵收的平均稅率為31%(不含時間投入) 兩次半 高於歐洲12%的平均增值稅稅率。而如果我們只看無償工作所花費的時間成本,隱含稅率平均為77%,比歐洲平均增值稅稅率高出六倍以上。
統計學中不可見的父母轉移
“我們強調了一個重要現象,幾乎所有非父母轉移都在統計數據中可見,而父母轉移只有四分之一多一點. 同樣,父親的貢獻在很大程度上受到衡量、受到社會重視,並受到合約和所有權的保護;母親,特別是在家庭中,為養育下一代所做的貢獻幾乎無法衡量。這擾亂了家庭內部的權力關係”,Corvinus 研究員兼該研究的合著者 Márton Medgyesi 說。
「為人父母的社會福利與世界各地的非父母分享,這實際上減少了父母可獲得的福利。更高的貢獻 和 較低的獎勵:這對撫養孩子的人來說似乎是雙重打擊。在當今的歐洲,再生產社會的全部且相當高的成本分佈不均,其中大部分成本仍未被統計數據發現。然而,可見性非常重要。由於社會通常重視他們所衡量的東西,因此不完美衡量的事物往往會被不完全理解和低估,」分析得出結論。
研究 這項研究於去年 10 月發表在《皇家學會開放科學》雜誌上,作者是南丹麥大學的 Pieter Vanhuysse、布達佩斯科維努斯大學的 Márton Medgyesi 和 Iván Róbert Gál。該研究使用了來自比利時、保加利亞、愛沙尼亞、芬蘭、法國、德國、拉脫維亞、立陶宛、波蘭、西班牙、瑞典和英國的數據。
關於布達佩斯考維努斯大學
布達佩斯考維努斯大學是匈牙利經濟和社會科學領域的領先大學。科維努斯大學的中期目標是成為匈牙利乃至中歐這些領域最好的高等教育機構。考文紐斯大學目前有近12,000名學生,其中包括2000名外國學生。該機構與全球 200 所合作大學有著密切的聯繫。科維努斯大學在國際高等教育排名中經常名列前茅,其商業與管理碩士在 2019 年被 Eduniversal 評為該地區第一,其領導力與組織碩士連年躋身全球商學院前 100 名英國《金融時報》 。布達佩斯考維努斯大學是匈牙利唯一一所擁有兩所國際機構認證(AMBA、AACSB)的大學。
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