إجمالي الأجر المتوسط بأرقام مضاعفة في المجر
ارتفع متوسط الأجر الإجمالي في المجر بنسبة 17.5 في المائة سنويًا إلى 511,400 فورنت (1,338،XNUMX يورو) في مارس ، وفقًا للبيانات الصادرة عن المكتب المركزي للإحصاء (KSH) يوم الثلاثاء تظهر.
تُظهر البيانات الخاصة بالعاملين بدوام كامل في الشركات التي لديها خمسة أشخاص على الأقل في كشوف المرتبات أن متوسط صافي الأجر ارتفع في نفس المقطع إلى 890 يورو (340,100 فورنت).
ارتفع متوسط الأجر الإجمالي بنسبة 15.0 في المائة إلى 1032 يورو (394,500 فورنت).
تم رفع الحد الأدنى القانوني للأجور في المجر بأكثر من 19 في المائة منذ بداية العام ، في حين ارتفعت رواتب العديد من العاملين في القطاع العام ، مما يضع نمو الأجور في خانة العشرات من يناير.
بلغ نمو الأجور الحقيقي 8.3 في المائة ، مع حساب مؤشر أسعار المستهلكين لشهر مارس بنسبة 8.5 في المائة.
- اقرأ أيضا: قامت المجر بتبسيط توظيف اللاجئين الأوكرانيين
ممزق كامل - KSH
مارس 2015
بلغ متوسط الدخل الإجمالي للموظفين بدوام كامل (على النحو المحدد من قبل مكتب الإحصاء المركزي المجري) - في الشركات التي توظف ما لا يقل عن 5 أشخاص ، في مؤسسات الميزانية والمنظمات غير الهادفة للربح فيما يتعلق بالتوظيف ، 511,400 522,300 فورنت هنغاري ، باستثناء العمال المعتمدين كان يبلغ XNUMX فورنت هنغاري.
بلغ متوسط صافي الأرباح 340,100،352,200 فورنت هنغاري باستثناء المزايا الضريبية و XNUMX،XNUMX فورنت هنغاري بما في ذلك هذه المزايا.
نما متوسط الدخل الإجمالي ومتوسط صافي الأرباح باستثناء المزايا الضريبية بنسبة 17.5٪. بلغ نمو متوسط صافي الأرباح شاملاً المزايا الضريبية 18,1٪ مقارنة بنفس الفترة من العام السابق.
يُقدر متوسط إجمالي الأرباح العادية (إجمالي الأرباح بدون أقساط ومكافآت شهر واحد) بمبلغ 459,700 فورنت هنغاري ، وهو أعلى بنسبة 15.5٪ عن العام السابق.
بلغ متوسط إجمالي الأرباح 394,500 فرنك سويسري متجاوزًا 15.0٪ من قيمة العام السابق. بلغ متوسط صافي الأرباح بما في ذلك المزايا الضريبية 273,700 فورنت هنغاري ، بزيادة قدرها 16.5٪ عن شهر مارس من العام السابق.
كانون الثاني (يناير) - آذار (مارس) 2022
بلغ متوسط الدخل الإجمالي للموظفين بدوام كامل (على النحو المحدد من قبل المكتب الإحصائي المركزي المجري) - في الشركات التي توظف ما لا يقل عن 5 أشخاص ، في مؤسسات الميزانية والمنظمات غير الربحية ذات الأهمية من حيث التوظيف - 508,300 519,600 فورنت هنغاري ، باستثناء تمت رعاية العمال إلى XNUMX فورنت هنغاري.
بلغ متوسط صافي الأرباح 338 فورنت هنغاري باستثناء المزايا الضريبية و 000 فورنت هنغاري بما في ذلك هذه المزايا.
ارتفع متوسط إجمالي الأرباح ومتوسط صافي الأرباح بدون مزايا ضريبية بنسبة 21.0٪ ، ونما متوسط صافي الأرباح بما في ذلك المزايا الضريبية بنسبة 21.6٪ مقارنة بالفترة المماثلة من العام السابق. دفع "علاوة الخدمة" (ما يسمى "نقود الأسلحة النارية") للجيش وموظفي إنفاذ القانون ، بما يقابل راتب ستة أشهر ، وزيادة الأجور المخطط لها في بعض الفروع الحكومية ، بالإضافة إلى الزيادة الكبيرة في الحد الأدنى للأجور والحد الأدنى للأجور للعمال المهرة يفسر ، في المقام الأول ، النمو المتميز.
تم تسجيل أعلى متوسط إجمالي للأرباح في مجال المعلومات والاتصالات (810,000 فورنت هنغاري) وأدناها في أنشطة الإقامة وخدمات الطعام (308,000 فورنت هنغاري).
بلغ متوسط الدخل الإجمالي 561,600 فورنت هنغاري للموظفين الذكور بدوام كامل و 454,200 فورنت هنغاري للموظفات بدوام كامل ، وهو ما يمثل زيادات قدرها 22,7٪ للذكور و 18,3٪ للإناث على مدى عام.
يقدر متوسط إجمالي الأرباح العادية (بدون أقساط ومكافآت شهر واحد) بمبلغ 447,700 فورنت هنغاري ، وهو أعلى بنسبة 14.3٪ عن العام السابق.
بلغ متوسط الدخل الإجمالي العادي 449 فورنت هنغاري في قطاع الأعمال ، و 500 فورنت هنغاري في قطاع الميزانية ، و 431,900 فورنت هنغاري في القطاع غير الربحي ، ويمثل نموًا بنسبة 483٪ ، و 300٪ و 12.5٪ ، مقارنة بالعام السابق. ساهمت حقيقة إعادة تصنيف العديد من المؤسسات التعليمية من الميزانية إلى القطاع غير الربحي ، بعد تغيير سلطتها المسيطرة في أغسطس 14.6 ، في الزيادة فوق المتوسط في متوسط الدخل العادي في القطاع غير الربحي ، مما أدى إلى حدوث تأثير أساسي كبير في الفصل الدراسي الأول.
ارتفعت الأرباح الحقيقية بنسبة 11.8٪ ، إلى جانب زيادة أسعار المستهلك بنسبة 8,2٪ على أساس سنوي.
بلغ متوسط الأرباح الإجمالية 382 فورنت هنغاري ، متجاوزًا 000٪ من قيمة العام السابق. بلغ متوسط صافي الأرباح بما في ذلك المزايا الضريبية 14 فورنت هنغاري ، بزيادة 266,000٪ عن العام السابق.
المحللين
قال أندراس هورفاث ، كبير المحللين في Magyar Bankholding-Takarékbank ، إن زيادة الأجور في مارس ، والتي فاقت التوقعات ، كانت مدعومة بالمرور من زيادة الحد الأدنى للأجور إلى بقية جدول الأجور بالإضافة إلى جهود أصحاب العمل لجذب العمال وإبقائهم وسط بيئة تضخم عالية. وأضاف أنه بالنسبة للعام بأكمله ، يمكن أن ترتفع الأجور الحقيقية بأكثر من 5 في المائة ، مما يعزز استهلاك الأسر.
وقال بيتر فيروفاتش ، كبير المحللين في بنك ING Bank ، إن البيانات الجديدة تدعم توقعات الخبراء في البنك لنمو الأجور للعام بأكمله بنحو 15 بالمائة.
المصدر MTI
الرجاء التبرع هنا
الأخبار الساخنة
ادعاء رئيس الشرطة المفاجئ حول مدى أمان بودابست
تنقل "شركة الطيران الجديدة" الركاب من بودابست إلى هذه المدينة المتوسطية الغريبة
طفرة العقارات المجرية: الكشف عن ارتفاع الأسعار والانفجار السكاني والتحولات الساخنة!
وزير الخارجية: الدبلوماسية المجرية أعطت الردود الصحيحة
هل منع عمدة منطقة بودابست رئيس الوزراء أوربان من نشر الصحف المحلية؟
خط السكة الحديد بين بودابست وبلغراد: يصل البناء إلى مرحلة جديدة
1 تعليق
يبدو أن هذا يتعارض مع المقالات الأخرى التي يتقاضى فيها الشرطة والمدرسون أقل من 600 يورو شهريًا. أتساءل عما إذا كانت هذه الشخصيات البارزة هي دعاية حكومية أكثر. يعمل أحد زملائي بدوام كامل في شركة تمويل ويأخذ أقل من 290,000،XNUMX فورنت هنغاري شهريًا ....... ..